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更多“新员工的义务：1.遵守（）及岗位相关规定，车间规定。2.生产…”相关的问题
A.所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故
B.岗位安全操作规程
C.从业人员安全生产权利和义务
A.监督被保证人遵守应当遵守的相关规定
B.发现被保证人可能发生或已经发生违反规定的行为，及时向执行机关报告
C.管理被保证人的日常生活
D.教育被保证人改邪归正
A.遵守医院就医、探视的相关规定和规章制度
B.尊重、信任医务人员，如实陈述病情
C.缴纳医疗费用
D.接受医生的建议、积极配合治疗
E.参加临床新技术的实验
A.环境方针必须张贴在工厂每个部门以及主要办公区域现场，确保现场员工知晓环境方针内容
B.遵守所有适用的环境法律法规、公司标准及其他相关规定。当地环境法律法规未涉及或低于公司要求时，我们将不需要遵守更严格的公司标准
C.环境方针中要求将环境绩效目标纳入所有部门从管理层到各层级员工的个人绩效评估中，鼓励员工积极参与环境事务，并履行个人义务
D.当生产中遇到与环境方针内容要求不同时，我们首先以生产目标为首要考量，可以先不按照环境方针内容的要求，而继续开始生产
A.安排宴请、住宿、交通等接待事宜根据相关规定执行
B.岗位变动或离职时，不得擅自带走所在机构的财物、工作资料和客户资源
C.岗位变动或离职时，应当按照规定妥善交接工作，遵守脱密和竞业限制约定
D.在公务外事活动中，严格遵守外事礼品赠与接受的相关规定
A.对所在医疗卫生机构和卫生健康主管部门的工作提出意见和建议
B.树立敬业精神，恪守职业道德，履行医师职责，尽职尽责救治患者
C.遵循临床诊疗指南，遵守临床技术操作规范和医学伦理规范
D.尊重、关心、爱护患者，依法保护患者隐私和个人信息
E.宣传推广与岗位相适应的健康科普知识，对患者及公众进行健康教育和健康指导
A.遵守法律、法规和有关管理规定，恪守职业道德
B.执行技术标准、规范和规程
C.保证执业成果的质量，并承担相应责任
D.与当事人有利害关系时，可不回避
A.班组岗前培训内容包括岗位之间的衔接配合的安全事项
B.配备的安全管理人员中注册安全工程师的比例为百分之十
C.对新招录的设备维护人员进行了24学时的岗前安全培训
D.矿级岗前培训内容未涉及从业人员安全生产权利和义务
E.公司总经理组织制定新进员工的安全教育和培训计划
