题目内容
（请给出正确答案）
A.反映地区差异根据各地区基本工资水平进行设定，基本工资为该岗位最低工资标准
B.根据岗位所需的知识、技能、工作条件、所负责任等因素，同时是依据员工的能力和素质确定的个性化工资
C.指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗或需要额外承担非本职外工作
D.是企业按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿
答案
C、指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗或需要额外承担非本职外工作
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A.3月8号当天，甲公司的每位女性员工都得到了半天休假和200元的超市购物卡
B.四通公司正处于起步阶段，每个岗位的员工工资都暂定为每月3000元
C.某单位在相同岗位上本地户口的员工工资是外地户口员工工资的两倍
D.晓峰和老朱同是计件工，这个月生产了相同数量的产品，晓峰的工资为2355元，但由于老朱的工龄长两年，工资就比晓峰多了50元
A. 3月8号当天，甲公司的每位女性员工都得到了半天休假和200元的超市购物卡
B. 四通公司正处于起步阶段，每个岗位的员工工资都暂定为每月3000元
C. 某单位在相同岗位上有本地户口的员工工资是户口是外地的员工工资的两倍
D. 晓峰和老朱同是计件工，这个月生产了相同数量的产品，晓峰的工资为2355元，但由于老朱的工龄长两年，工资就比晓峰多了50元
A.甲
B.乙
C.丙
D.丁
A.不同文化所折射出的商业习惯差异表现为消费者购物习惯和讨价还价行为模式的不同
B.商务活动中形成的普遍观念和习惯做法
C.反映的是当地文化的经济水平等因素的响
D.以上三者都正确
A.集体福利费
B.冬季取暖补贴
C.上下班交通补贴
D.停工学习期间支付的工资
E.特殊地区施工津贴
A.居民和农民
B.城市和乡村
C.山川和湖泊
D.平原和山区
E.产业发展区和生态保护区
