题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

新人签约时，年龄在22（含）－45（含）周岁之间，第1-3月享有新锐版津贴（）

A.新秀版津贴

B.新锐版津贴

C.新锐加强版

答案

B、新锐版津贴

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更多“新人签约时，年龄在22（含）－45（含）周岁之间，第1-3月…”相关的问题

第1题

新人签约时，年龄在22（含）—45（含）周岁之间，第1—3月享有（）津贴

A.新人版

B.新秀版

C.新锐版

D.新锐加强版

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第2题

FNA新人：签约时年龄在（）之间的新人

A.22周岁（含）至50周岁（含）

B.25周岁（不含）至55周岁（不含）

C.25周岁（含）至55周岁（含）

D.25周岁（含）至50周岁（含）

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第3题

以下关于新法之新人津贴（新锐加强版）描述正确的有（）

A．享受对象：年龄在22（含）－45（含）周岁之间首次签约的新人B．享受月份：签约后4月-15月C．享受条件：新人签约后每三个月为一个业绩评价周期，根据评价结果确定下阶段是否享受新锐加强版D．享受新锐版新人只有一次提升加强版的机会，如阶段业绩未达标，降回原版本E．签约后第1-3月达成月均2500元FYC，则4-6月进入加强版，签约后4-6月达成月均2500元FYC，则7-9月进入加强版，仅可入围一次，以此类推F．每三个月为一个周期维持月均2500FYC方可维持加强版，否则淘汰，动态加强版

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第4题

关于领Show新星计划的内容正确的是（）

A.年龄在22（含）-45（含）周岁之间

B.最近1个月增员1人且长险举绩1件

C.月参会率达90%以上

D.维持需要月度新增1人及以上（次月参会率≥80%）

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第5题

二次入司新人享受50％的新秀版新人津贴，需要满足以下哪些条件（）

A.离司时间超过2年

B.当月绝对出席天数至少16天

C.年龄22（含）～45（含）周岁

D.大专及以上学历

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第6题

新人签约时，年龄小于22周岁，或者大于45周岁，第1-3月享受的新人津贴版本（）

A.新秀版

B.新锐版

C.新锐加强版

D.不享受

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第7题

收展人员签约基本条件，在年龄方面要求年龄在（）周岁之间

A.22—45

B.20—45

C.20—50

D.22—50

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第8题

在“市民贷”业务中，借款人的年龄在（)周岁（含)以上到（)周岁以下。

A.18;60

B.20;65

C.22;65

D.20;60

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第9题

每月（）日（含）以前签约的新人，新人津贴发放起始月为当月。每月（）日以后签约的新人，新人津贴发放起始月为新人签约的次月

A.10 11

B.10 10

C.1 11

D.1 10

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第10题

新人出勤要求：25日（含）之前入司新人，签约次日至出勤80%；26日及之后入司新人，签约次日至__出勤80%（）

A.次月15日，次月月中

B.次月15日，次月月末

C.次月20日，次月月中

D.次月20日，次月月末

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第11题

以下关于培训说法【正确】的有（）

A．2月（含）及之前签约新人：需在3个整月内完成衔训和转正培训B．3月签约新人：需在首个整月内衔接训练结训，否则取消后续FNA资格。 * 签约当月达标FNA发放档次标准，于签约次月15日前衔训结训，则可于签约次月结算发放FNA。若未于签约次月15日前衔训结训，缓发应发FNA。达成首个整月结训，解冻缓发部分。未达成，扣回缓发并取消FNA资格C．4月签约新人：最晚于5月内完成衔训，否则取消新人奖资格D．岗前结训即可参加衔训，衔训结训即可参加转正培训，新人签约3个整月内需完成转正培训

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