关于考勤制度说法错误的是()
A.公司实行大小休,上班时间为:上午9:00~12:00,下午13:00~18:00
B.如因工作需要本地外勤、出差,需要于出差地、外勤地打卡
C.工作时间擅离职守超过60分钟者处于口头警告一次,并按旷工处理
D.连续旷工三天或全月累计旷工五天或全年累计旷工达十天者,予以辞退,且不支付任何经济补偿金
A.公司实行大小休,上班时间为:上午9:00~12:00,下午13:00~18:00
B.如因工作需要本地外勤、出差,需要于出差地、外勤地打卡
C.工作时间擅离职守超过60分钟者处于口头警告一次,并按旷工处理
D.连续旷工三天或全月累计旷工五天或全年累计旷工达十天者,予以辞退,且不支付任何经济补偿金
A.公司所有人员考勤均实行电子考勤制度
B.每天上、下班时在指定的考勤机上分别考勤一次,当天上下班记录均有者,按一天计;当天上下班只有一条记录者,按半天计
C.因非主观原因未能考勤的应及时填写《未打卡说明单》并交至所在部门,以此作为考勤的依据,无考勤记录且没有《未打卡说明单》的按缺勤处理
D.凡出现上下班不按时打卡、使用《未打卡说明单》抵消打卡记录的情况将给予当事人5元/次的处罚
A.婚假、产假、病假、陪产假等特殊假期与调休假期提报一致
B.根据考勤制度要求,严禁先假后请
C.遇到突然情况,可以休假结束后再提报流程
D.休假期间工作需明确授权人
A.无特殊通知下,湖南研究院考勤时间为8:45-17:30
B.湖南研究院考勤时间为9:00-17:30
C.湖南研究院的午休时间为12:00-13:30
D.湖南研究院的考勤方式为指纹打卡
A.实生苗种子园适合开花结实较晚的树种
B.实生苗种子园建园成本通常低于无性系种子园
C.无性系种子园遗传基础通常低于实生苗种子园
D.无性系种子园比实生苗种子园更易于遗传测定
A.只有3次实名的机会
B.过期身份证无法使用
C.必须是本人通过实人认证
D.身份证错误系统直接不会让识别人脸
E.人脸识别需要脱口罩
F.戴眼镜也是可能通过人脸识别
A.港澳台地区医疗器械注册,参照进口医疗器械办理
B.第二类医疗器械实行注册管办理
C.类医疗器械实行注册管理
D.算三类医疗器城实行注册管理
A.培训期间不允许请假
B.严格遵守培训时间,上课提前五分钟到场,不得迟到早退
C.迟到、早退及缺席的,按考勤制度处理 。2次无合理原因迟到,或1次未经培训师批准的早退,计未培训一天
D.需按时完成培训任务,培训期间的三次考试,若三次考试平均分低于80分,则按照不符合岗位要求处理