题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
员工办理离职,需要办理或提交的资料有哪些()
A.辞呈通知书
B.离职交接清单
C.考勤确认表
D.竞业限制终止通知书(核心/特殊岗位)
E.解除劳动合同协议
F.离职面谈表
答案
F、离职面谈表
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A.辞呈通知书
B.离职交接清单
C.考勤确认表
D.竞业限制终止通知书(核心/特殊岗位)
E.解除劳动合同协议
F.离职面谈表
F、离职面谈表
A.提前一个月提交离职审批表,次月的离职日期为提交审批表的日期
B.不需要书面提交,直接告知站点就可以走人
C.提交完成离职审批表就可以不用继续上班了
D.选项52
A.系统已录入离职,需要变更的离职日期或撤销离职申请
B.MSS系统账号被锁定, 申请解锁
C.SM提交到职后发现用工类型或职位有误
D.新入职伙伴需要调店,但调店流程中找不到伙伴
E.候选人被录用后,决定不入职
F.候选人在提交录用资料时,上传身份证图片后,显示当前伙伴暂时无法入职,请联系PRO
A.30;15
B.15;15
C.15;30
D.30
A.发票原件复印件(有医保或农合)
B.医保或农合报补单
C.用药清单
D.出院记录
E.一套病例
F.以上都不需要盖章
A.未按照中心要求办理离职手续及交接任务的,中心有权暂缓支付 薪金
B.员工与中心签订的保密协议在离职后继续有效
C.无需归还中心财物、工装、文件等中心所属资料和物品
D.认真做好交接工作
A.当月30日前提交当月离职资料,离职工资次月正常发薪日结算
B.当月20日前提交往月离职资料,当月25日结算离职工资
C.当月20日后提交往月离职资料,次月25日结算离职工资
D.根据离职员工的要求随时发薪
A.姓名
B.证件类型
C.工作单位
D.证件号码