题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

业务总监所带团队人数达到6人以上（含6人），担任师傅的经纪人需符合以下哪些条件（）

A.入职/异动买卖部满6个月的买卖独立经纪人

B.有2次以上作为操作方的成交经验

C.有意愿带徒弟，具备正能量、乐于付出、有责任心、有耐心，有良好的学习意愿和学习能力，品行端正，未因违反相关规章制度被公司通报

D.导师选拔考试在80分以上

答案

ABCD

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更多“业务总监所带团队人数达到6人以上（含6人），担任师傅的经纪人…”相关的问题

第1题

绿色晋升方案中，方案时间内达到以下哪些考核标准（）次月可晋升为正式业务室主任

A.个人单月签发保费5000元

B.准团队人力6人（含本人）以上

C.准团队单月签发保费4万

D.准团队三月签发保费4万

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第2题

营销组经理快速晋升标准正确是（）

A.个人自任职业务主任起累计FYC达到4.5Q

B.直接推荐可回归有效人力 3人，拟组建团队有效人力 6人

C.个人最近 1个月综合持续率达到 85％

D.任业务主任及以上职级满 3 个月

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第3题

以下哪些选项是区域总定级上岗架构（）

A.直辖部组数≥6个（含直辖组）且直接育成组≥3个

B.直辖组人数≥6人（含本人）

C.团队人力≥18人

D.直增≥3人

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第4题

快速晋升为组经理的条件是（）

A.1．个人自任职业务主任起累计FYC达到4.5Q

B.2．个人最近1个月综合持续率达到 85％

C.3、直接推荐可回归有效人力 3人，拟组建团队有效人力 6人

D.4．通过晋升组经理综合测评

E.5. 参加公司晋升组经理制式培训并考试合格

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第5题

区域经理A分区架构如下：行考核人数为10人，1A分行考核人数为3人，行考核人数为6人，行考核人数为8人，行（区域经理自店）考核人数为6人，那么，修正团队信息中人数应填多少人（）

A.33；6

B.33；5

C.32；6

D.32

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第6题

观光车额定载客人数（含驾驶员)大于或者等于6人，但不得大于（)人。

A.15

B.18

C.21

D.23

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第7题

团单业务被保险人最低人数的要求是（）

A.3人

B.4人

C.5人

D.6人

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第8题

以下哪些选项是高级组经理定级上岗架构（）

A.直增≥3人

B.团队组数≥3个（含直辖组）

C.直接育成组≥2个

D.直辖组人数≥6人（含本人）

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第9题

最合适的综合实践小组人数是（）

A.1-2人

B.2-3人

C.4-6人

D.6人以上

E.以上都可以

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第10题

您出行的同行人数一般是（）

A.自己出行

B.2-3人出行

C.4-5人出行

D.6人及以上出行

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第11题

关于门店一店多组说法正确的是（）

A．组长：在营门店设置多个运营组别后，每组可由店东/准店东/店长（除店东外须经区经同意）设置管理组别的岗位角色，对组内成员的运营管理负责，MIS后台具备组内成员业务相关功能的可视权限B．门店申请组数下限为一组，原则上上限不超过四组，如再想开设新组时，激活条件是须满足前四组（店东承包门店一组除外）组均人数不少于6人（含组长）C．店东承包门店对一组人数没有限制，可根据店东自行管理要求执行。非店东承包门店一组人员须满足6人（含组长），方能开设其他组别。原则上，如目标一组人员一个月日均不足6人时，要关闭之前开设的组别，直到满足，建议区经要进行灵活管控D．组长岗位是店长的代理人，如遇组员因违反规定和要求被扣罚行政积分的情形，组长连带

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