首页 > 公务员考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

本次4.0中,有效新增将对增员流程进行优化升级,以()为核心,贯穿整个增员流程

A.准增员开拓

B.甄选面谈

C.意愿激发

答案
收藏

C、意愿激发

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“本次4.0中,有效新增将对增员流程进行优化升级,以()为核心…”相关的问题
第1题
人力发展峰会将在8月举行,客户经理朱某欲参加观摩,那么朱某在7月应达成以下条件()

A.新增2人

B.新增3人

C.增员1个绩优

D.增员2个绩优

点击查看答案
第2题
二季度增员政策中,假设4月新增1人,若增员人、新人达成月月绩优,增员人获得奖励多少()

A.2800元

B.5600元

C.8400元

点击查看答案
第3题
业务员小王本月新增2人,且新人发4月都达成绩优,请问小王本月获得多少增员方案奖励()

A.3000

B.5000

C.7000

点击查看答案
第4题
组经理履职考评中增员考评正确的是()

A.当月实现有效新增+30分

B.当月实现有效新增+20分

C.实现月度增员+15分

D.实现月度新增+10分

E.当月无新增且最近3个月无有效新增-20分

点击查看答案
第5题
品质考核关于主管个人增员加分对的是()

A.实现月度新增+30分

B.最近3个月无增员或最新3个月无有效增员-5分

C.实现月度有效新增+30分

D.当月无增员单最新3个月实现增员+5分

点击查看答案
第6题
组层面主管品质考核,个人当月实现有效增员加()分,有效增员的概念是

A.20分,新增且转正

B.30分,自然月实现开设工号

C.30分,新增且转正

D.30分,新增且举绩

点击查看答案
第7题
艾增员5月份新增的7个人中有4个在5月份就达成了有效,请问艾增员在5月份可以获得我们的有效帮扶奖励多少元()

A.500

B.1000

C.1500

D.2000

点击查看答案
第8题
三月份活动方案中高峰会增员奖励要求新增有效几人可以直接入围省公司高峰会()

A.1人

B.2人

C.3人

D.4人

点击查看答案
第9题
关于二季度增员奖励以下正确的有()

A.新人为标准有效新人

B.新人健康,推荐人达标健康可获得1500元

C.新人绩优,推荐人达标绩优可获得2000元

D.季度内月月达成、月月奖励

点击查看答案
第10题
以下哪一项是对“有效增员”的正确描述()

A.一个自然月内新增且该新人当月达成长险举绩人力标准

B.当月推荐新人签约培训合格并发放收展员代码

C.当月推荐新人签约培训合格并发放收展员代码,且当月短险保费累计大于等于500元

点击查看答案
第11题
二季度推出的标团数字都是什么意思()

A.第一个1是指一个辖属业务室

B.末尾1指的是团队月均一个增员

C.8指的是8个有效出勤实动人力

D.4指的是团队月末4个健康

E.2指的是团队月均2个绩优

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改