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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

一级至四级伤残职工从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为()。

A.一级伤残为24个月本人工资

B.二级伤残为22个月本人工资

C.三级伤残为20个月本人工资

D.四级伤残为18个月本人工资

E.四级伤残为16个月本人工资

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第1题
职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为()

职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为()。

A.一级伤残为24个月的本人工资

B.二级伤残为20个月的本人工资

C.三级伤残为16个月的本人工资

D.四级伤残为12个月的本人工资

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第2题
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,应______,保留劳动关系,从工伤保险基金中按月领取伤残津贴

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第3题
依据《工伤保险条例》,一级至四级工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由()补足差额。

A.用人单位

B.民政

C.工伤保险基金

D.工会组织

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第4题
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为()

A.二级伤残为22个月的本人工资

B.一级伤残为24个月的本人工资

C.四级伤残为18个月的本人工资

D.三级伤残为20月的本人工资

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第5题
根据《工伤保险条例》职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受的待遇有()。

A.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金

B.劳动合同期满终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金

C.从工伤保险基金按伤残等级支付次性伤残营养金

D.职工本人提出解除劳动合同由用人单位支付一次性伤残就业补助金

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第6题
根据社会保险法律制度的规定,下列费用中,由工伤保险基金支付的有()

A.供养亲属抚恤金

B.劳动能力鉴定费

C.一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

D.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

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第7题
关于用人单位能单方辞退工伤职工的说法哪些是正确的?()
A、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照该法第四十条、四十一条的规定解除劳动合同

B、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位

C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作;难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴

D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金

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第8题
工伤职工有下列情形之一的,工伤保险关系终止,劳动能力鉴定委员会不再受理复查鉴定申请()

A.一级至四级工伤职工,按照规定已经一次性领取工伤保险长期待遇的

B.五级至十级工伤职工,依法与用人单位解除或者终止劳动关系,且按照规定已经享受工伤保险待遇的

C.未构成伤残等级,未与用人单位解除或者终止劳动关系的

D.未构成伤残等级,依法与用人单位解除或者终止劳动关系的

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第9题
山西省实施《工伤保险条例办法》规定,工伤保险基金应当存入社会保障基金财政专户,用于()项目的支出。

A.生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费

B.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

C.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金

D.因工死亡的,其遗嘱领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金

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第10题
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为25个月的本人工资。()
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