首页 > 公务员考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

对大学生创办的小微企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并交纳社会保险费的,给予()年社会保险补贴。

A.1

B.2

C.3

D.4

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“对大学生创办的小微企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上…”相关的问题
第1题
在我市与小微企业签订6个月以上劳动合同,并依法缴纳社会保险费的毕业年度高校毕业生,由就业补助资金给予()元一次性就业补贴。

A.1500

B.2000

C.3000

D.5000

点击查看答案
第2题
根据《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》相关要求,对中小微企业招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的,给予()

A.一次性吸纳就业补贴

B.抵减税费优惠

C.相应的社会责任荣誉奖励

D.分期吸纳就业补贴

点击查看答案
第3题
毕业学年高校毕业生和毕业后办理《就业失业登记证》1年内的高校毕业生注册20万元以内的小微企业实际出资额最低是多少?()

A.零首付

B.5000元

C.3000元

D.1万

点击查看答案
第4题
持人社部门核发的《就业创业证》(注明“毕业年度内自主创业税收政策”)的高校毕业生,在毕业年度内(指毕业所在自然年,即1月1日至12月31日)创办个体工商户、个人独资企业的,3年内按每户每年()元为限额,依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。

A.1000

B.2000

C.3000

D.8000

点击查看答案
第5题
高校提高大学生创业素质与能力的途径,是针对()

A.想创业的大学生

B.准备创办企业的大学生

C.已经创办企业的大学生

D.全体大学生

点击查看答案
第6题
目前,很多企业会到各大高校开展校园招聘活动,这种招聘渠道的选择优势主要体现在()

A.为寻找特定领域中专门人才的企业提供了方便

B.新毕业大学生的接收能力较强,能很快胜任工作并具有不断创新的意识,而且对薪金要求比较低

C.由于校方的协助和参与,企业的招聘组织工作相对容易,可以节省宣传广告费用

D.大学生工作热情高,离职率较低

E.可以在众多低年级学子心目中树立起良好的企业形象,在未来的人才争夺中打下基础

点击查看答案
第7题
以下不属于减征或者免征城市维护建设税的税收优惠情形的是()。

A.高校毕业生毕业年度内从事个体经营

B.增值税小规模纳税人

C.退役士兵从事个体经营

D.企业招用登记失业一个月人员

点击查看答案
第8题
《就业补助资金管理办法》规定,对在毕业年度有就业创业意愿并积极求职创业的( )中的高校毕业生,残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生,给予一次性求职创业补贴。

A.低保家庭

B.贫困残疾人家庭

C.建档立卡贫困家庭

D.特困人员

点击查看答案
第9题
很多高校大学生毕业以后,不得不放弃自己的理想,去做一些卖菜、卖肉的工作,这是因为()造成的影响。

A.个人因素

B.家庭影响

C.就业形势

D.就业环境

点击查看答案
第10题
大学毕业生小宁申请到国家资助大学生自主创业无息贷款后,创办了一个微型企业。像小宁创办的这种微型企业,在社会主义市场经济的舞台上,焕发出蓬勃的生命力。对此正确的理解是()

A.国家鼓励和支持非公有制经济的发展

B.微型企业是公有制经济的重要组成部分

C.微型企业将成为推动国民经济和社会发展的主导力量

D.微型企业增强了国民经济的活力,成为我国国民经济的主体

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改