首页 > 其他
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

考察各级领导职务拟任人选,必须形成书面考察材料,必要时应当建立考察文书档案()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“考察各级领导职务拟任人选,必须形成书面考察材料,必要时应当建…”相关的问题
第1题
考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()、()、()、()

A.德、能、勤、绩、廉

B.德、力、勤、绩、廉

C.德、能、实、绩、廉

点击查看答案
第2题
考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关()

A.能力关

B.利益关

C.作风关

D.廉洁关

E.品行关

点击查看答案
第3题
考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关和()

A.品行关

B.能力关

C.作风关

D.廉洁关

E.经济关

点击查看答案
第4题
考察党政领导职务拟任人员,不用形成书面考察材料,建立考察文书档案()
点击查看答案
第5题
考察对象呈报单位或者所在单位党委(党组)必须就考察对象廉洁自律情况提出结论性意见,并由党委

考察对象呈报单位或者所在单位党委(党组)必须就考察对象廉洁自律情况提出结论性意见,并由党委(党组)书记、纪委书记(纪检监察组组长)签字。机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,也应当由相关党组织和纪检监察机构出具廉洁自律情况结论性意见。()

点击查看答案
第6题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,首要程序是()。

A.制定考察工作方案

B.发布考察预告

C.开展民主推荐

D.同考察对象面谈

点击查看答案
第7题
机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,应当由相关党组织和出具廉洁自律情况结论性意见。()

A.组织部门

B.办公室

C.纪检监察机构

D.巡察办

点击查看答案
第8题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,也应当由相关党组织和纪检监察机构出具廉洁自律情况结 论性意见。()
点击查看答案
第9题
拟任人选从企业内部产生的,必须经过民主推荐和组织考察,落实“凡提四必”和“三个不上会”“两个不得”“五个不准”等要求,由企业党委集体研究提出意见和建议,()依法行使用人权

A.董事会和总经理

B.董事长和总经理

C.董事会和党委书记

D.董事长和党委书记

点击查看答案
第10题
考察拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同岗位的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,突出考察政治表现,严把(), 防止“带病提拔

A.政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关

B.政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关

C.政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关

D.政治关、品质关、能力关、纪律关、廉洁关

点击查看答案
第11题
考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为考察对象所在单位领导成员。()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改