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[判断题]

我国公务员的培训施教机构有三种:国家行政学院;地方行政学院;其他培训机构。主要包括部门和行业的公务员教育培训机构以及承担部分公务员培训任务的高等学校、科研院所等。()

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第1题
我国公务员培训的最高机构是()。A.人事部B.教育部C.劳动部D.国家行政学院

我国公务员培训的最高机构是()。

A.人事部

B.教育部

C.劳动部

D.国家行政学院

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第2题
我国公务员晋升的方式有逐级晋升、破格晋升与越级晋升三种方式。()
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第3题
按照我国《公务员法》的规定,公务员辞职有主动辞职、引咎辞职和被动辞职三种类型。()
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第4题
我国公务员的培训形式有()。

A.初任培训

B.任职培训

C.业务培训

D.调任培训

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第5题
以下关于公务员定期考核说法正确的有()。A.定期考核是公务员考核的一种,是平时考核的基础B.对非

以下关于公务员定期考核说法正确的有()。

A.定期考核是公务员考核的一种,是平时考核的基础

B.对非领导成员的定期考核的结果由本机关负责人或者授权的考核委员会以口头形式通知本人

C.定期考核的结果分为以下三种:称职、基本称职、不称职

D.(定期考核的结果可以作为调整公务员职务、级别、工资以及奖励、培训、辞退的依据

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第6题
对公务员的培训一般都需要委托社会有关培训机构来培训。()

参考答案:错误

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第7题
根据《中华人民共和国公务员法》,公务员必须同时符合以下条件:﹍﹍﹍()

A.依法履行公职

B.纳入国家行政编制

C.由国家财政负担工资福利

D.在国家行政机关工作

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第8题
我国公务员的培训实行何种管理?

A.登记管理

B.任职管理

C.智能管理

D.职能管理

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第9题
国家行政学院是我国最具权威且管理现代化的公务员培训院校,它于1994年9月21日正式成立,1996年10月落成并举行开学典礼。()
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第10题
培训的基本原则是()。

A.理论联系实际

B.学用一致

C.按需施教

D.知行合一

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第11题
职业技能培训指导应切合实际、突出理论与实践密切联系,并按需施教、因人施教。()

职业技能培训指导应切合实际、突出理论与实践密切联系,并按需施教、因人施教。()

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