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[单选题]

省积分进行积分扣罚时在网月数如何计算如:A号码1月竣工,2月计算1月积分,3月计算2月积分时开始判断是否存在异常状态,假设5月拆机,则在网月数为()个月

A.4

B.2

C.5

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B、2

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第1题
一拆一装的考核标准是()
A.凡符合一拆一装口径方式办理的光纤、宽带、云宽通等全额清算新装宽带酬金和积分,并追加1倍酬金和积分扣罚, 且对分公司、分支局以1罚10(按产品计算,扣减发展量)按照1个自然年度(1月1日-12月31日)为时间标准B.凡符合一拆一装口径方式办理的光纤、宽带、云宽通等全额清算新装宽带酬金和积分,并追加2倍酬金和积分扣罚, 且对分公司、分支局以1罚10(按产品计算,扣减发展量)按照1个自然年度(1月1日-12月31日)为时间标准C.经认定为一拆一装,但通过提前报备和申诉免考核审核的,全额清算新装宽带酬金和积分D.经认定为一拆一装,但通过提前报备和申诉免考核审核的,可以免考核
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第2题
某号码1月竣工生效的,2月给积分,3月判断个月直至月账期费用有没销账),()月起不再进行是否有隔月欠费判断,仅扣罚一次,不重复扣罚
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第3题
营业员出现业务办理差错、未按规范执行智家装移机预约动作、解释不清且无客户业务服务协议的服务问题时,分别实施()的积分扣罚

A.0.5分、1分、1分

B.1分、1分、1分

C.1分、2分、3分

D.2分、2分、2分

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第4题
渠道支撑费中的星级补贴中的星级积分包括()

A.发展积分

B.客户经营积分

C.扣罚积分

D.服务积分

E.奖励积分

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第5题
员工被扣罚案防平衡积分的,同时扣罚浮动年薪每分()元

A.1000

B.2000

C.500

D.3000

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第6题
关于一拆一装下列描述错误的是()
A.一拆一装用户指T月新增宽带用户与T-3,T,T+3月流失用户做比对,若其身份证一致(或政企客户单位名称),则判定为一拆一装(流失判定为用户同一证件下原有宽带状态为主动拆机、欠费拆机、欠费停机B.针对云宽通一拆一装,对存量证件客户办理云宽通,由于业务原因必须一装一拆办理(如:单语音与多语音互转、宽带与光纤互转等),不纳入一拆一装考核C.认定为一拆一装的,全额清算新装宽带酬金和积分,并追加2倍酬金扣罚, 且对分公司、分支局以1罚10(按产品计算,扣减发展量)按照1个自然年度(1月1日-12月31日)为时间标准D.电信-ADSL宽带迁转为光网,办理一拆一装会被考核
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第7题
入驻商正常考核期内季度月均新发展积分完成低于保底任务的,则扣罚__元/季度,连续两个季度出现季度月均积分低于对应积分任务__%的予以清退()

A.1200 70%

B.1200 80%

C.1500 70%

D.1500 80%

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第8题
针对99元档4G融合/领航主套餐和5G融合/领航主套餐用户新增副卡按照积分额外给予(新出,待正式下文,未同办扣罚)()

A.2元/积分激励,每户激励10元

B.1元/积分激励,每户激励10元

C.1元/积分激励,每户激励5元

D.2元/积分激励,每户激励20元

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第9题
月内临时休假计划需按规定逐级审批,如因个人原因临时休假造成排班困难,对于请假人员予以()分积分扣罚,对于提前三天以上安排顶班予以()分积分奖励,对于三天以内临时顶班人员予以()分积分奖励

A.1,1,2

B.2,2,2

C.2,2,3

D.3,2,3

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第10题
针对经纪人晋降级规则,以下说法正确的是()

A.经纪人职级不可跨级升、降

B.积分奖励和扣减是以当月职级对应基础分为基数

C.经纪人发生异动(含职级变化、职位变化等),未达到业绩门槛值的累计月数重新计算

D.达到业绩奖励值的累计月数以自然年计算,第二年累计月数全部清空

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第11题
收费副卡入网第2-11个月,每月用户为正常状态(即在网、不欠费、不停机保号),则每月按/月计算积分()
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