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[判断题]

员工未遵守操作规范、违章操作而造成事故的,行为人应负直接责任()

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第1题
若电气设备安装不规范,质量不合格,安全操作距离不够,接零保护不正确,无漏电保护措施,未使用安全电压,绝缘损坏,屏护不当,或者违章操作等,均有可能导致触电事故的发生()
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第2题
甲为某选煤厂厂长,其上一年年收入10万元。该选煤厂操作规程未制定,有关部门责令其限期改正。在限期改正期间,一日,其员工乙因为操作不规范导致一起事故,造成一人死亡,5人重伤,20人轻伤,直接经济损失500万元,间接经济损失6000万元,甲在发生事故之日起终身不得担任任何行业主要负责人。()
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第3题
甲为某厂厂长,其上一年收入10万元。该选煤厂操作规程未制定,有关部门责令限期整改,在限期责令整改期间,一旦,其员工乙因为操作不规范导致一起事故,造成一人伤亡,5人重伤,20人轻伤,直接经济损失500万元,间接经济损失6000万元,对甲应处()万元罚款。

A.3

B.4

C.6

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第4题
甲为某选煤厂厂长,其上一年年收入10万元。该选煤厂操作规程未制定,有关部门责令其限期改正。在限期改正期间,一日,其员工乙因为操作不规范导致一起事故,造成一人死亡,5人重伤,20人轻伤,直接经济损失500万元,间接经济损失6000万元。甲未履行其安全生产管理职责。()
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第5题
(安全)以下有关预防用电危险事件的措施正确的是()

A.加强员工 安安全用电使用规范的学习,提高安全思想意识,从理论学习到施工操作,严格按照安规的要求执行,杜绝触电事故的发生

B.对员工进行紧急救护演练培训及触电急救紧急救护法培训

C.施工前观察施工区域周边环境,有无电力线交越,有无不明线路的垂线,穿戴好安全防护用品,正确使用电笔和近电预警器,杜绝盲干

D.不违章指挥、不违章操作、不违反劳动纪律

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第6题
依据《胜利油田员工安全记分管理实施细则》附件5.3规定,操作岗位安全职责履职严重不力和严重违章行为有()。

A.现场监护时擅离现场监护岗位,或未尽到监护职责

B.违章操作

C.未按规定对报警原因进行核实,未对异常情况及时采取处置措施

D.未按规定组织安全技术交底,造成作业现场风险不可控

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第7题
从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,单未遵守而造成事故的行为人应负()责任

A.领导

B.管理

C.直接

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第8题
从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规定,但未遵守而造成事故的,行为人应负()

A.领导责任

B.管理责任

C.直接责任

D.间接责任

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第9题
高处作业不使用安全带、未规范佩戴安全帽,干部免职、员工下岗,造成事故,解除劳动合同条款()
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第10题
某从业人员通过安全教育培训,掌握了岗位操作规程,但因未遵守操作规程而造成事故,则该行为人应负直接责任。()
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第11题
某从业人员通过安全教育培训,掌握了岗位操作规程,但因未遵守操作规程而造成事故,该行为人应负()责任。

A.直接

B.间接

C.次要

D.主要

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