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[判断题]

劳动保护用品的管理原则是:坚持预防为主、自我防护的方针,从根本上消除和减少意外伤害及职业病危害因素,减轻或避免事故伤害及职业危害()

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第1题
《韶关公司劳动防护用品管理规定》管理原则:坚持预防为主、自我防护的方针,从根本上消除和减少意外伤害及职业病危害因素,减轻或避免事故伤害及职业危害()
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第2题
某厂进行职工安全教育,是由主管安全生产的厂长甲为大家系统讲解了我国安全管理方针以及安全生产管理的原理与原则、事故致因理论、事故预防原理与基本原则等。甲讲,所谓系统是相互作用和相互依赖的若干部分组成的有机整体。甲进一步说,所谓能量意外释放理论,是“人受伤害的原因只能是某种能量的转移”,能量逆流作用于人体造成伤害。可分为两类:第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性损伤阈值的能量引起的;第二类伤害是由影响了局部或者全身性能量交换引起的。在一定条件下,某种形式的能量能否产生造成人员伤亡事故的伤害及伤害的严重程度取决于能量大小、能量集中程度、接触能量的人体部位、接触能量时间长短和频率以及能量的种类。请根据上述场景回答下列问题。下列说法正确的有()。

A.我国的安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。所谓“安全第一”,就是在生产经营活动中,要始终把安全放在首要位置,优先考虑从业人员和其他人员的人身安全

B.我国安全生产管理方针是:“安全第一,预防为主,以人为本”

C.所谓“预防为主”就是预防事故的扩大,尽量减少事故所造成的损失

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第3题
《环保检查管理规定》的管理原则是:坚持“环保优先、预防为主、公众参与”的原则 环保检查:“全覆盖,零死角”; 风险识别:“全方位,零几率” 隐患治理:“全消除,零容忍” 整改措施及跟踪:落实到位,实效持久()
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第4题
我国职业病防治工作的方针、工作机制和管理原则是()。

A.坚持预防为主、防治结合的方针,

B.建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,

C.建立用人单位负责、行政机关审批、行业自律、职工参与和工会监督的机制,

D.实行分类管理、综合治理。

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第5题
HSE的目标是()

A.坚持以人为本,预防为主,防治结合的原则

B.杜绝事故、伤害和污染,预防职业病

C.宣传HSE的法律法规常识

D.明确HSE方针,作为指导行为准则

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第6题

工作应坚持的方针和原则是:应坚持安全第一、预防为主的方针,管生产必须管安全的原则。()

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第7题
精神卫生工作的方针是:(),原则是:()。

A.预防为主,坚持预防、治疗和康复相结合

B.治疗为主,坚持预防和康复相结合

C.康复为主,坚持预防和治疗相结合

D.治疗为主,坚持预防和治疗相结合

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第8题
依据《职业病防治法》,用人单位与劳动者订立合同时,要在劳动合同中写明(),不得隐瞒或者欺骗

A.工作过程中可能产生的毒素

B.工作过程中可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等

C.单位提供的劳动保护用品

D.劳动补偿

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第9题
职业病防治工作的方针“预防为主”是指

A.控制职业病危害源头

B.作业场所管理

C.健康监护

D.职业病诊断

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第10题
中华人民共和国职业病防治法规定,职业病防治工作坚持()、防治结合的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,实行分类管理、综合治理

A.预防为主

B.治疗为主

C.管理为主

D.分类为主

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