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[判断题]

当客户会话进入情绪非常激动,这时客服优先解决客户问题再处理客户情绪()

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第1题
通话中,如遇客户情绪激动,客服应如何操作()

A.优先解释安抚,长时间解释客户不接受,可以赠券

B.直接赠券

C.直接升级领导处理

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第2题
当客户会话进入,客服需及时回应,并有效回复客户()
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第3题
客户反馈购买非托管旗舰店商品,联系商家客服时,商家客服态度非常差,要求投诉商家客服,以下做法正确的是()

A.优先客户情绪,确认客户问题

B.转接至小二队列处理

C.创建一般投诉工单

D.转接商品对应通道处理

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第4题
客户情绪激动询问客服工号时,客服:你问我工号干嘛?是要投诉我吗?这个说法是不正确的()
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第5题
遇到客户情绪激动,破口大骂时,客服可以说:“抱歉,先生/女士,请问有什么可以帮到您”同时客服应调整好心境,尽量安抚客户情绪。客服不可以说:“嘴巴放干净一点,这不是我的错()
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第6题
在客户情绪激动骂人时,客服人员正确的做法是()

A.跟客户在电话中对骂

B.安抚客户情绪,尽力给出合理解决方案

C.挂断客户电话,随后用手机致电客户辱骂

D.挂机后不停使用手机恶意骚扰客户

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第7题
当接听到家长的来电时,家长情绪非常激动,我们应该()

A.解释辩解

B.转移话题

C.倾听安抚

D.肯定家长的想法

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第8题
客户情绪激动的时候,以下沟通中哪些是不当的响应?()

A.听起来你真的非常生气

B.为什么你要这样做

C.你挺聪明的嘛

D.你这么做不对

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第9题
因客户电联中情绪激动产生辱骂行为,客服未有报备未有执行礼貌结束挂机流程,直接结束通话导致产生投诉;应符合的投诉类型是()

A.级投诉

B.级投诉

C.级投诉

D.投诉不成立诉

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第10题
小组在寻找共识的过程中,当意见不统一时,非常容易出现成员的情绪爆发。这时,第一步应该先客观的指出对方观点基于的立场;第二步,说明刚才对方的情绪爆发给自己带来的感受()
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