A.制定公司技能等级评价管理制度
B.组织建立评价工种目录、标准、题库及评价管理信息系统
C.指导、考核各单位评价工作
D.负责高级考评员、督导员管理
A.组织运维班组编制设备检测工作计划并实施
B.检查、指导和考核检修班组检测工作
C.开展检测技术培训
D.负责本单位检测技术培训和交流
A.专家委员会
B.人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心
C.省级职业技能鉴定指导中心
D.行业职业技能鉴定指导中心
A.职业技能鉴定法律法规系统、行政管理系统
B.职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
C.职业技能鉴定质量保证体系、职业资格证书核发系统
D.职业技能鉴定中心、职业技能鉴定所站、考评人员与专家队伍、考务管理与鉴定方法
A.建立组织的六西玛管理愿景
B.负责六西格玛管理实施中的沟通与协调
C.识别过程改进机会并选择最有效的工具与技术实现改进
D.为绿带提供项目指导
E.协调与指导跨职能的六西格玛项目说明:大纲要求熟悉六西格玛管理中的关键角色与职
A.国家档案主管部门
B.县级以上地方档案主管部门
C.乡镇人民政府
D.乡镇档案主管部门
A.按照应急管理和应急预案的规定及程序,在发生安全生产事故时,全面负责本企业的应急指挥和救援工作
B.按照国家主管部门和集团公司的要求,负责组织对本企业安全生产工作的检查监督
C.接受国家有关部门和集团公司对安全生产和应急管理的指导、监督及检查,并及时进行整改
D.负责组织安全生产的教育培训和应急演练工作
E.负责保持与当地政府、安全生产监督管理部门和集团公司的联系沟通,发现问题及时报告