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[单选题]

东方公司的HSE工作方针是()

A.以人为本、预防为主、全员责任、持续改进

B.以人为本、预防为主、全员参与、整体推进

C.以人为本、预防为主、全员参与、持续推进

D.以人为本、预防为主、全员责任、整体推进

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A、以人为本、预防为主、全员责任、持续改进

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第1题
Q/SY08234-2018《HSE培训管理规范》规定,HSE培训是指员工为提高岗位风险辨识与控制能力,满足岗位安全生产需要,所进行的以公司管理规范、程序和操作规程为主要内容,以()、演练为主要形式的灵活多样的持续学习行为或过程。

A.在岗辅导

B.脱产学习

C.离岗深造

D.家庭宣教

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第2题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中属于公司的HSE承诺的是()。

A.在任何地方进行业务活动,都将遵守所在国家和地区的法律、法规,在所有的业务领域对HSE的态度始终如一

B.实施绿色洁净战略,向社会提供清洁、绿色、优质的产品和服务。

C.公司将提供人力、物力和财力资源支持,以保证目标的实现。

D.公司定期向社会公布HSE业绩,关注客户、承包商等相关方需求,主动接受社会各界监督,实现持续改进。

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第3题
HSE培训是员工为提高岗位风险辨识与控制能力,满足岗位安全生产需要,所进行的以公司管理规范、程序和操作规程为主要内容,以在岗辅导、演练为主要形式的灵活多样的持续学习行为或过程。()
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第4题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中要求,公司及直属单位主要负责人()主持召开HSE工作例会,以问题为导向,研究解决体系运行中存在的问题,协调推进HSE工作。

A.每年

B.每季度

C.每月

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第5题
按国家有关规定办理相应手续后,以银行存款支付东方公司原来投入的资本金20000元。
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第6题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中公司承诺将提供()资源支持,以保证目标的实现。

A.人力

B.物力

C.财力

D.能力

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第7题
东方公司为一上市公司,为了激励员工,制定了一份股份激励计划。为了保证企业资金的供给,东方公司决定以自身的权益工具进行结算。下列各项中,企业可以选定的支付工具有()。

A.股票期权

B. 模拟股票

C. 限制性股票

D. 现金股票增值权

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第8题
以下东方思想与史蒂芬柯维的思想相通的例子,正确无误的是()

A.王阳明致良知一一史蒂芬.柯维知彼解己

B.孔子君子求诸己,人求诸人一一史蒂芬柯维影响圈和关注圈的关系’

C.孔子己欲立立人,己欲达达人一一史蒂芬柯维双赢思维

D.孔子吾道一以贯之"一一史蒂芬柯维以原则为人生的灯塔

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第9题
培训期间员工应严格遵守公司安全生产管理制度,秉承“安全第一,预防为主,人人有责,全员参与”的工作方针()
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第10题
2017年A、B、C、D、E五公司准备作为发起人以募集设立方式设立东方股份有限公司,其中A公司、B公司和D
公司为外国公司,公司总股本为400万元,五个发起人各认缴20万元,共100万元。

问:(1)上述五公司作为发起人是否符合《公司法》的规定?

(2)发起人认缴100万元是否符合《公司法》的要求?

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第11题
企业销售的以下货物、劳务和服务可以申报出口退(免)税的是()。

A.奔达公司为东方航空公司执行国际航班飞行任务的飞机进行航线维护

B.博达公司给德国客户提供的完全在境外消费的专业技术服务

C.森达公司为以“修理物品(1300)”报关进口并在海关规定期限复运出境的机器设备提供修理劳务

D.林达公司为中远集团执行国际运输任务的船舶提供修理劳务

E.美达公司向法国客户转让完全在境外使用的一项非专利技术

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