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[单选题]

在企业培训中,最基本的培训方法是()。

A.研讨法

B.专题讲座法

C.讲授法

D.参观法

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第1题
企业员工遵章守纪最基本的要求是在岗时精力集中,在()时间不做与之无关的事。

A.培训

B.学习

C.工作

D.休闲

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第2题
:在工业企业中,职工培训工作是十分重要的,从发展的观点看,它还将变得越来越重要。科学技术在迅速发展,生产和制造方法正经历着急剧的变化,企业里的职工都面临着提高个人素质以适应这种变化的问题。这句话强调的是()。

A.目前企业对职工的培训工作还不十分重视

B.科学技术迅猛发展,推动着生产和制造技术不断改进和革新

C.职工培训工作是十分重要的,必须一直抓下去

D.随着科学技术的发展,企业职工的素质需要提高

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第3题
依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》(华电国际生〔2013〕913号),安全技能培训认证是员工取得上岗、在岗从事安全生产工作资格的最基本的安全培训工作,不得替代员工下列哪些培训考试___。

A.入厂三级安全教育考试

B.工作票签发人、工作负责人、工作许可人的安全培训考试

C.企业对员工的日常培训考试

D.其他各类专业技术、技能的业务培训考试

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第4题
下列关于施工企业的主要安全生产管理制度的说法中正确的是()

A.安全生产教育培训制度是最基本的安全管理制度,是所有安全生产管理制度的核心

B.安全生产许可证的有效期为5年

C.“三同时”制度是指安全生产设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工验收

D.建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费,鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险

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第5题
进行理论培训时,应结合本企业、本职业在生产技术、质量方面存在的问题进行分析,并提出解决的方法。()
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第6题
培训设计可以运用在各行各业的培训和继续教育中,事业机关、商业、企业、军事部门和服务行业()。

A.培训计划

B.培训设计

C.培训方法

D.培训要领

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第7题
你认为下述方法中,最有效的留住人才的方法是()。

A.提供比较高的薪水

B.提供很好的工作环境

C.提供很多的培训机会

D.培养其对企业的认同和归属感

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第8题
设工程施工活动中,施工单位最基本的安全管理制度以及施工单位安全生产的核心和中心环节是()。

A.安全生产责任制

B.安全生产教育培训制度

C.安全责任追究制

D.群防群治制度

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第9题
设工程施工活动中,施工单位最基本的安全管理制度以及施工单位安全生产的核心和中心环节是()。

A.安全生产责任制

B.安全生产教育培训制度

C.群防群治制度

D.安全责任追究制

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第10题
在现代社会,员工培训的范围已经由企业扩展到整个社会,企业员工不仅可以参与企业组织的内部培训,还可以选择适合的社会培训。员工培训的这一发展趋势称为()。

A.员工培训的全员化

B.员工培训的规范化

C.员工培训的社会化

D.培训方法的多样化

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第11题
进行理论培训时,应结合本企业、本职业在生产技术、()存在的问题进行分析,并提出解决的方法。
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