职业培训的目的()
A.发展员工职业能力,更好的胜任现在与未来的工作任务
B.我的工作技能已经很高了,可以胜任现在的工作
C.我可以胜任现在的工作,以后的工作和我没关系
A、发展员工职业能力,更好的胜任现在与未来的工作任务
A.发展员工职业能力,更好的胜任现在与未来的工作任务
B.我的工作技能已经很高了,可以胜任现在的工作
C.我可以胜任现在的工作,以后的工作和我没关系
A、发展员工职业能力,更好的胜任现在与未来的工作任务
A.职业培训产生的原因是为了适应经济和社会发展的需要。
B.培训对象是要求就业和在职的劳动者
C.职业培训必须通过学校教育才能完成
D.职业培训以提高素质及职业能力为目的
A.增强劳动者的理解能力和执行能力
B.增强劳动者的职业意识和服务意识
C.增强劳动者的就业能力和工作能力
D.增强劳动者的法制意识和竞争意识
A.建立项目制,打造项目管理人才队伍,通过成功的项目团队工作,有效支撑公司战略目标的实现
B.践行“奋斗者为本”企业文化,突出价值创造、价值贡献、价值分享,促进员工能力提升
C.拓宽职业发展通道,激发员工队伍活力,稳定项目管理人才队伍
D.统筹管理、组织和实施项目各项工作,牵头开展项目活动,确保项目目标达成
A.从事技术工种的劳动者,上岗前可以视情况参加培训
B.各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划,鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训
C.用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训
D.国家确定职业分类,并对规定的职业实行职业资格证书制度