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[多选题]
货币政策目标之间不可避免存在一定的冲突，其冲突主要表现在()
A.币值稳定和经济增长之间的矛盾
B.币值稳定和经济增长之间的矛盾
C.充分就业与国际收支平衡之间的矛盾
D.经济增长与充分就业之间的矛盾
E.经济增长与国际收支之间的矛盾
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A.组织内因需要实行联合决策而冲突
B.个人对实际认识上的差别会产生冲突
C.组织成员的目标不同会产生冲突
D.组织成员的目标相同会产生冲突
A.工程项目各个目标之间不应相互冲突
B.工程项目各个目标不一定都具有可评估或量化性
C.实现项目目标需要努力和承担一定的风险
D.项目目标只能由最高决策者制定并掌握的
A.平均库存增加
B.在途库存增加
C.无计划配送增加
D.配送规模更大
A.相互作用冲突观认为冲突既有对组织有利的，也有对组织有害的
B.传统冲突观认为冲突中存在某种有益的方面
C.传统冲突观认为冲突是有害的，应当避免、消除
D.人际关系冲突观认为，在社会生活中，冲突是不可避免的
22.组织结构()
23.计划工作()
24.组织结构设计()
25.冲突()
A.它有广义和狭义之分。广义的计划工作,是指包括制定计划,执行计划和检查计划执行情况三个环节在内的工作过程。狭义的计划工作,主要是指制定计划。
B.它是一种定期修改未来计划的方法。这种方法根据计划的实际执行情况和环境的变化,定期修订计划并逐期向前推移,使短期计划、中期计划和长期计划有机结合起来。
C.它是组织中反映人、职位、任务以及它们之间的特定关系的网络。
D.是指一个正式组织为了实现其长期或者阶段性目标,设计或变革组织的结构体系的工作。
E.是组织发展中不可避免的现象,它主要是指组织中的某种抵触和对立状况，这种对立状况可以是隐性的、微妙的,也可以是公开的,激烈的。
