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第1题
个人应在当月（）日前提交下月的休假申请，并知会分部排班管理员，原则上同一岗位不允许两人同时休假或调休；应至少提前（）个工作日向分部负责人报备实际休假计划
A.20，5
B.25，5
C.20，10
第3题
检修申请单位应提前（）个工作日（涉及影响国网、分部业务的临时检修应至少提前（）个工作日，其它临时检修应至少提前（）个工作日）在通信管理系统中填写通信检修申请票。
A.0006
B.0005
C.0003
D.0002
第7题
员工辞职须提前（）个工作日（试用期内员工应提前（）个工作日），以书面形式向部门负责人提出辞职申请，并填写《员工离职申请表》。经所在部门负责人签署意见后报人力行政部/综合部
A.30,3
B.10,3
C.7,1
D.30,7
第9题
会议组织部门应提前（）个工作日通过公司邮箱发布会议通知，参会人员不能按时参会，至少提前（）个小时向直接上级请假，会议结束后（）个工作日内，由会议组织部门整理会议纪要
A.2 1 2
B.3 1 2
C.2 2 2
D.2 1 1
第10题
病假原则上须提前1个工作日向部门负责人申请，如遇急病或紧急事故时，则可事先电话或微信告知部门负责人。但须在个工作日内按照正常流程申请，并附上病例证明或医院开具的病假证明，否则按照旷工处理（）
A.1
B.2
C.3
D.4
第11题
在年休假和调休已用完的前提下，员工在征得部门负责人同意后可申请事假，事假3天以下的须（）
A.至少提前1个工作日申请
B.至少提前2个工作日申请
C.至少提前1个小时申请
D.至少提前半个工作日申请
