A.除了给予正常的物质奖励外,将其晋升到高一级岗位。
B.给予特别的物质与精神奖励,让他继续担任经理工作。
C.重点给予精神奖励,提拔他担任更高一级的管理工作。
D.由公司出钱让他到国内着名管理学院去进修管理课程。
A.新工艺、新技术、新产品(设备)、新材料应用带来的四新风险
B.季节转换人员不适应的风险
C.许可管理不到位的风险
D.承包商管不住的风险
A.幼儿的安全频繁受到威胁
B.幼儿教师的生存状况令人堪忧
C.政府对幼儿教育的投资和管理不力
D.幼儿的健康和权益得不到维护
A.风险管控水平跟不上现场要求
B.员工素质能力跟不上岗位要求
C.承包商监管跟不上发展要求
D.环保治理力度跟不上国家要求”
A.组织安全交底
B.参与对承包商管理人员的面试
C.组织对承包商管理人员及特殊工种的安全培训
D.组织对特殊作业许可接受人、监护人的培训
E.对承包商HSSE管理体系进行复审
A.提供虚假安全资质材料和信息,骗取准入资格的
B.现场管理混乱、隐患不及时治理,不能保证生产安全的
C.违反国家有关法律、法规、规章、标准及集团公司有关规定,拒不服从管理的
D.承包商安全绩效评估结果为不合格的
E.发生一般A级及以上工业生产安全责任事故的
在建设工程项目管理中,()很关注工程的安全、工程的质量、工程的进度、施工成本和可能获得的利益等。
A:投资方
B、建筑师
C、结构工程师
D、承包商
我国目前在“四风”方面存在的突出问题是什么?()
A理想信念动摇,宗旨意识淡薄,精神懈怠
B贪图名利,弄虚作假,不务实证
C脱离基层,脱离实际,不负责任
D铺张浪费,奢靡享乐,甚至以权谋私,腐化堕落