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[多选题]

根据《山东省分行个人客户分类办法(试行)》,以下客户特征中符合星级客户标准的有()。

A.对以工资收入为主的稳定职业客户,其个人年固定薪酬收入不低于3万元;其他职业客户个人年固定薪酬收入不低于5万元

B.对以经营收入为主的客户,其个人固定年收入不低于50万元,或经营类净资产不低于100万元

C.我行消费类零售贷款存量客户,贷款金额在20万元以上,正常还款一年以上,且没有任何违约纪录的

D.省行级理财VIP客户(20万元金融资产)

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第1题
《绵阳市分行个人客户分类办法(试行)》对我行零售贷款客户分了不同的级别对消费类汽车贷款,为优质客户()。

A.二星级以上客户

B.三星级以上客户

C.星级及以上客户

D.允许类以上客户

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第2题
产品研发部门、投资管理部门须在规定时限内向销售管理部门提供理财产品公告,如因超过规定时限造成销售管理部门无法及时披露产品信息而引发客户投诉、监管部门处罚等情形,根据()规定,追究相关人员责任。

A.《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》

B.《中国农业银行员工积分管理办法》

C.《中国农业银行个人理财产品信息披露管理办法(试行)》

D.《中国农业银行个人理财产品销售管理办法(试行)》

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第3题
根据《山东省保险行业协会总经理接待日工作考评办法(试行)》(鲁保协【2021】032号)文件要求,各市协会对本地区会员公司的接待情况进行检查,检查内容主要包含()。

A.是否及时报送总经理接待日计划

B.是否按计划开展接待活动

C.是否按要求对接待安排进行公示

D.接待时间、时长、地点、人员是否符合要求

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第4题
根据《中国建设银行员工行为积分管理办法(试行)(2017年版)》,对个人年度违规积分达到10分以上的,二级分行及下辖机构员工由二级分行业务归口管理部门进行诫勉谈话()
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第5题
根据《中国农业银行法人客户信贷资产第二还款来源风险评价办法(试行)》(农银发[2009]208号)规定,
根据《中国农业银行法人客户信贷资产第二还款来源风险评价办法(试行)》(农银发[2009]208号)规定,

第二还款来源风险评价的基本判断指标为第二还款来源保障度,按照对债权的保障程度由高到低,分为()、()、()、()、()五个级别。

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第6题
根据《中国农业银行信贷资产风险分类管理办法试行)》(农银发[2009]208号)规定,客户部门主要负责
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第7题
以下哪一项文件与科研诚信无关?()

A.关于进一步完善市财政科研项目资金管理等政策的若干意见

B.《国家科技计划实施中科研不端行为处理办法(试行)》

C.《发表学术论文“五不准”》

D.《关于进一步弘扬科学家精神加强作风和学风建设的意见》

E.《山东省科技计划项目科研诚信管理办法》

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第8题
《领导干部个人有关事项报告抽查核实办法(试行)》规定,对抽查核实中发现有不如实填报或者隐瞒不报的,(),并根据情节轻重,给予批评教育、组织处理或者纪律处分。

A.不得提拔任用、不列入后备干部名单

B.不得提拔任用

C.不列入后备干部名单

D.移交纪检监察机关调查处理

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第9题
根据《中国邮政储蓄银行小企业授信客户退出管理办法(试行)》,对于各分支机构,每一年度个人商务贷款客户退出率原则上分别不得低于()。

A.2%

B.5%

C.8%

D.10%

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第10题
根据《中国农业银行个人客户信用等级评定管理办法》,个人客户信用等级评定实行权限管理,工薪供职类客户信用等级可由()审批,有权审批人为()。

A.经营行,经营行行长(或主管行长)

B.管理行,管理行行长(或主管行长)

C.二级分行,二级分行行长(或主管行长)

D.一级支行,一级支行行长(或主管行长)

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第11题
《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,发生十假行为,给予个人500-2000元/次罚款。()
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