题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
员工应避免工作之外与业务关联单位的经营往来，不得利用职务影响力在业务关联单位安排亲属、接受劳务、技术服务、顾问咨询等获取其他利益。如确实无法避免，应事先向公司申报（）
答案
是
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A.300元
B.500元
C.1000元
D.2000元
A.填报数据务必与ERP账面核算数据保持一致
B.应关注与关联单位的业务真实性，以收付实现制为基础确认关联交易
C.对填报过程中与对方单位存在未核对差异的，应主动与对方沟通数据差异形成的原因，避免大量未核对数据出现。
D.各单位应在集团规定时间内完成关联交易平台数据上报，存在困难的应先通过书面申请向总部申请延迟上报
A.任职回避
B.业务回避
C.公务回避
D.人员回避
A.员工在经营管理活动中，应遵循国家法律法规、行业规定中的普遍行为准则
B.可以适当给予业务关联单位或个人一定的实际利益
C.严禁索取或收受业务关联单位给予的任何形式的实际利益
D.员工在其他对外联系活动中，严禁收受佣金或回扣
A.员工不得挪用公款谋取个人利益或为他人谋取利益
B.业务关联单位给予的回扣和佣金，应一律上缴公司
C.在交际应酬活动，严禁涉及任何违法犯罪活动
D.员工不得将非常贵重的私人物品、钱财存放在公司
E.员工有责任和义务保守公司的商业秘密
A.礼品、现金、购物卡、消费卡等现金等价物
B.回扣、茶水费、干股、特殊名额或机会等任何形式的财产、物质或其他利益
C.以上都可接受
A.在与本公司有业务关联的单位或竞争对手单位兼职
B.所兼任的工作对本单位不构成利益侵害
C.未利用公司资源从事本企业以外的兼职工作
D.在与本公司无业务关联的单位兼职
A.遵守公司一切规章制度及工作守则
B.保持公司信誉，不作任何有损公司信誉的行为
C.不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以外的职业
D.服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述
E.对所担负的工作争取时效，不拖延不积压
A.适当可以从事或投资与公司有竞争业务关系或存在利益冲突的经济活动
B.利益冲突是指员工利益和农民利益，员工利益和合作伙伴利益，员工利益和公司利益之间的冲突，遇利益冲突时，应及时向上级领导或公司监察部门报告，并根据反馈意见及时加以处理
C.禁止利用职权或利用涉及公司经营，财务和其它对公司证券市场价格有重大影响信息，为其个人，其家庭成员或他人牟取非法或不正当利益
D.员工应遵守公司章程及各项规章制度，忠实履行岗位职责，严防利益冲突，维护公司及股东的最佳利益
