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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

根据生命周期理论，影响领导风格选择的重要因素包括（）。

A.上级的授权

B.工作的特性

C.同事的支持

D.下属的成熟度

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第1题

生命周期理论认为，影响领导者风格选择的一个重要因素是（)。

A.领导的成熟程度

B.下属的配合程度

C.领导的个人魅力

D.下属的成熟程度

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第2题

保罗·赫西和肯·布兰查德在（）提出的领导情境理论，又称作领导生命周期理论，为管理者作出正确的判断、选择正确的绩效辅导风格提供了理论指导

A.1943年

B.1674年

C.1969年

D.1668年

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第3题

提出“有效群体绩效取决于两个因素的合理匹配：与下属相互作用的领导者的风格;情境对领导者的控制和影响程度”这一点观点的理论是（)。

A.领导生命周期理论

B.领导权变模型理论

C.管理方格图理论

D.“工作中心”与“员工中心”理论

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第4题

根据领导生命周期理论，下属工作能力不足但积极性较高，领导方式应选择（）

A.指导型

B.推销型

C.参与型

D.授权型

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第5题

领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着以下什么的变化而变化（）

A.领导者的领导能力

B.领导者的成熟度

C.员工的成熟度

D.员工的工作成熟度

E.员工的心理成熟度

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第6题

影响生命周期理论的重要因素是（）。

A.工作技能

B.工作成熟度

C.工作态度

D.领导魅力

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第7题

绩效辅导包括（）几个方面的内容

A.管理者提供帮助是绩效辅导的关键

B.激励下属是绩效辅导的重要职能

C.领导风格对绩效辅导效果有重要影响

D.根据绩效计划的执行清况，及时与下属沟通是绩效辅导成功的基本保障

E.被安排参与一项大的或非同寻常的项目时

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第8题

根据领导生命周期理论，对高度成熟的下属，应当采取的领导方式是（）

A.命令型

B.说服型

C.参与型

D.授权型

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第9题

心理素质是形成独特领导风格的决定性因素，也是选择领导者的重要标准。（)

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第10题

权变领导理论的研究重点在()。

A.领导者的影响力

B.领导者、被领导者的行为和领导环境的关系

C.不同领导行为和领导风格对领导绩效的影响

D.领导者的个性特质

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第11题

根据KurtLewin领导风格（leadershipstyle）理论，包含以下哪些领导风格：（）

A.专制式

B.民主式

C.放任式

D.官僚式

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