题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
胡某前往甲公司应聘,报名后参加了公司组织的考试。不久,胡某收到了录取通知。胡某被录用后,与甲公司签订了劳动合同,劳动合同中约定,胡某入职时,需将身份证交给公可以作抵押,合同期限3年,其中试用期1年,在履行劳动合同过程中,若发现胡某不能胜任工作,公司可随时解除劳动合同;公司每3个月发放一次工资。胡某工作一段时间后,以收入偏低为理由,口头向公司提出解除劳动合同,公司未予以答复。过了10天,胡某不再到甲公司上班。胡某走后,甲公司生产受到影晌。甲公司要求胡某回来上班,胡某拒绝。于是,甲公司向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,以胡某未经公司批准擅自离职给公司造成损失为由,要求胡某赔偿损失()
A.根据以上资料,回答下列问题
B.(1)下列关于胡某提出解除劳动合同的说法中,正确的是
C.胡某在试用期内应提前30日书面向公司提出解除劳动合同
D.胡某因收入偏低可以随时向公司提出解除劳动合同
E.胡某在试用期内提前3日书面向公司提出解除劳动合同
F.胡某因身份证抵押在公司而不得向公司提出解除劳动合同
答案
C、胡某在试用期内应提前30日书面向公司提出解除劳动合同
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