题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
因当事人的主观工作失误、失职或渎职给公司造成损失的,当事人负主要责任,直接上级负次要责任,部门领导或分管领导负连带责任()
答案
是
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是
A.对分管或所辖部门工作监管不到位,给公司造成损失
B.下属失职、渎职,主管领导推诿领导责任,不配合公司处理
C.在对下属考核中徇私舞弊、歪曲事实、做老好人,不愿承担责任
D.下属发生违反《干部纪律条例(试行)》行为,对应知未知、应报未报或未采取措
A.不服上级主管的管理,且经口头教育后仍拒不改正
B.消极怠工或玩忽职守或失职渎职,给公司造成一定损失的
C.工作场所吃东西,抱着手,背着手,倚靠在收银台上等行为举止
D.一个月内迟到30分钟不足2小时的
A.非法集资、传销、民间借贷、销售假保单等国家禁止的违法活动
B.设立账外账、小金库
C.工作失职、渎职,给公司造成重大经济损失、不利影响或风险隐患
D.未经批准,擅自设立、变更、撤销分支机构
E.阴阳保单、批单
F.销售误导
A.警告
B.严重警告
C.撤销党内职务
D.开除党籍
A.本罪规定的诈骗,是指对方当事人的行为已经被人民法院判决构成诈骗犯罪作为立案追诉的前提
B.本罪侵犯了国有公司、企业、事业单位的正常活动秩序和经济利益
C.本罪客观方面表现为行为人在签订、履行合同过程中,因严重不负责任被诈骗,致使国家利益遭受重大损失的行为
D.本罪主观方面表现为间接故意,即行为人明知会发生致使国家利益遭受重大损失的危害后果,而放任结果的发生
A.因自身等原因导致工作失误的各种行为
B.因维护不到位或服务问题而引发的投诉,且未给公司造成经济损失的行为
C.各种推诿,工作态度不端正的的行为
D.同事之间的打骂或者肢体冲突等