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更多“如何计算分析门市、柜组以及员工个人工作业绩、经营成果和利益分…”相关的问题
第1题
绩效管理是评价员工价值创造和提升员工个人技能的一种有效方法和手段，多以直接上级考核下级的方
式进行，而考核的结果将作为薪酬计算、升降依据，同时也是晋升／降职、调动、开展培训和调换工作、进行辞退的主要依据。绩效考核的结果则又是员工总结经验教训、进一步改进工作、提高个人终生就业能力的依据。试分析你所在单位员工绩效管理的效果如何，原因是什么？
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第2题
当地政府发布二级响应等级信号下列关于职工管理做法是正确的是（）
A.所有员工，外来人员，访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温，门卫负责记录,体温≥37.3摄氏度禁止入厂
B.每日上班前自行检测体温，并将个人健康情况上报人员管理组上班期间上、下午各检测一次体温，并记录在档
C.在厂员工必须全天佩戴口罩，人与人之间保持1米以上距离(特殊情况除外)
D.途经或逗留疫情高发地区，以及密切接触疫情高发地区人员的员工，返程后向人事课报备，自行在家办公隔离14天，并及进行核酸检测，将结果上报人事课
第3题
依据《电力生产反违章工作管理规定》(华电国际生〔2013〕931号，工作现场的环境、设备、设施及工器具等不符合国家、行业、主管单位以及本单位的有关规定、反事故措施和各项安全技术措施的要求，不能保证人身和设备安全的一切不安全状态称为___。
A.作业性违章
B.装置性违章
C.指挥性违章
D.管理性违章
第4题
现有很多公司实行了弹性工作制，员工可以自行安排工作时间，甚至有的从事特殊工作的人可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公。这样他们对工作和个人的家庭、社交生活也有了较大的自由度。当然也有一些人是必须每天去公司上班的。你认为该公司的管理者所持有的对人的认识主要是倾向于哪一种（）
A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.社会人
第5题
【资料一】 张某兴办甲个人独资企业，2016 年相关财务资料如下： （1）向非金融企业借款 200 万元用于
生产经营，期限 1 年，利率 8%，利息支出 16 万 元均已计入财务费用。 （2）实发合理工资中包括张某工资 6 万元、雇员工资 20 万元。 （3）实际发生雇员职工教育经费支出 0.8 万元。 （4）营业外支出中包括行政罚款 3 万元、合同违约金 4 万元。 （5）张某 2016 年 3 月以个人名义购入境内上市公司股票，同年 9 月出售，持有期间取 得股息 1.9 万元；从境内非上市公司取得股息 0.7 万元。 已知：甲个人独资企业适用查账征收法，银行同期同类贷款利率为 4.8%。在计算个人所得税应纳税所得额时，职工教育经费支出不超过工资薪金总额的 2.5%的部分，准予扣除。 股息所得个人所得税税率为 20%。 要求： 根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。 4、计算张某股息所得应缴纳个人所得税税额的下列算式中，正确的是（）。
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A. 1.9×50%×20%+0.7×20%=0.33（万元）B.（1.9+0.7）×20%=0.52（万元）C. 1.9×20%+0.7×50%×20%=0.45（万元）D.（1.9+0.7）×50%×20%=0.26（万元）
第7题
：市场效果：是指在一定的市场结构下，通过一定的市场行为使某一产业在价格、产量、费用、利润、产品质量和品种以及技术进步等方面所达到的状况。 下列不属于检测市场效果的一项是（）。
A.产业的利润是否合理
B.产业生产能力的扩大是否与市场需求的增长相适应
C.消费者个人口味如何
D.在销售费用及产品改型上是否存在浪费
第8题
：赫兹伯格的双因素理论区分了两大类影响人们工作的因素，一类是与工作环境和条件相关的保健因素，这些因素处理不好，员工就会感到不满，即使解决了也只是没有不满而已；一类是与工作本身有关的激励因素，表现为工作的性质、实际的责任、个人成长和获得认可的机会以及成就感等，这些因素具备了，就可以对员工产生激励。下列属于激励因素的是（）。
A.人际关系
B.技术监督系统
C.公司的政策与行政管理
D.上级对个人工作的认同
第9题
甲公司有关商誉及其他资料如下：（1）甲公司在20×7年12月1日，以1 600万元的价格吸收合并了乙公司
。在购买日，乙公司可辨认资产的公允价值为2 500万元，负债的公允价值为1 000万元，甲公司确认了商誉100万元。乙公司的全部资产划分为两条生产线——A生产线（包括有X、Y、Z三台设备）和B生产线（包括有S、T两台设备），A生产线的公允价值为1 500万元（其中：X设备为400万元、Y设备500万元、Z设备为600万元），B生产线的公允价值为1 000万元（其中：S设备为300万元、T设备为700万元），甲公司在合并乙公司后，将两条生产线认定为两个资产组。两条生产线的各台设备预计尚可使用年限均为5年，预计净残值均为0，采用直线法计提折旧。（2）甲公司在购买日将商誉按照资产组入账价值的比例分摊至资产组，即A资产组分摊的商誉价值为60万元，B资产组分摊的商誉价值为40万元。（3）20×8年，由于A.B生产线所生产的产品市场竞争激烈，导致生产的产品销路锐减，因此，甲公司于年末进行减值测试。（4）20×8年末，甲公司无法合理估计A.B两生产线公允价值减去处置费用后的净额，经估计A.B生产线未来5年现金流量及其折现率，计算确定的A.B生产线的现值分别为1 000万元和820万元。甲公司无法合理估计X、Y、Z和S、T的公允价值减去处置费用后的净额以及未来现金流量的现值。要求：（1）分别计算确定甲公司的商誉、A生产线和B生产线及各设备的减值损失;（2）编制计提减值准备的会计分录。
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第10题
在下列拆装作业中，哪项作业是不安全的______。A.检修主机必须在操纵台悬挂"禁止动车"牌B.检修泵浦
在下列拆装作业中，哪项作业是不安全的______。
A.检修主机必须在操纵台悬挂"禁止动车"牌
B.检修泵浦必须在现场挂警告牌
C.拆装高温部件，应穿长袖衣裤
D.检修完空气瓶、压力柜时应先泻放压力
第11题
一艘350总吨的货船，航区为沿海，在安检时发现该船未配备滤油设备，但配备有污油水储存柜和油类标准
排放接头等，经检查资料，该船于2005年1月1日安放龙骨，尾管轴承油润滑，含油污水留存船上时间按24小时计算，经测量，该船实际污油水储存柜容积为1.50立方米。虽然该船的防油污证书的附件中对免除滤油设备也予以了证明，但该船仍被滞留。问按法规，该船如免除滤油设备，污油水储存柜容积应至少是多大？
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A.0立方米
B.2.50立方米
C.2.65立方米
D.0立方米
