题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
下列关于终身责任津贴的表述正确的是（）
A.二次入司的新人可以享受第1-12月及以后的终身责任津贴
B.业务经理定级失败后次月可以享受终身责任津贴
C.首月出勤率≥80%的新人可以享受终身责任津贴
D.连续三个考核月挂零丧失终身责任津贴资格
答案
C、首月出勤率≥80%的新人可以享受终身责任津贴
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A.二次入司的新人可以享受第1-12月及以后的终身责任津贴
B.业务经理定级失败后次月可以享受终身责任津贴
C.首月出勤率≥80%的新人可以享受终身责任津贴
D.连续三个考核月挂零丧失终身责任津贴资格
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C、首月出勤率≥80%的新人可以享受终身责任津贴
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下列关于社会保险基金的哪些表述符合《劳动法》的规定？
A．国家设立社会保险基金，是为了使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿
B．用人单位和劳动者都必须缴纳社会保险费
C．劳动者死亡后，其遗属依法享受社会保险基金支付的遗属津贴
D．社会保险基金的经办机构负有使社会保险基金保值增值的责任
A.首9个工作月累计个人FYC≥36000元
B.首工作月至当前工作月累计出席率≥80%且退保率<10%
C.累计责任津贴发放时间是第10-12个工作月
D.单月发放金额=（36000元-首9个工作月累计领取月度责任津贴）/3
A.首9个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计领取4000档月度责任津贴满6次
C.首工作月至当前工作月累计出席率≥80%且GP2≥90%
D.月度发展津贴发放时间是第13-18个工作月
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度责任津贴）/6
A.首12个工作月累计个人FYC≥96000元
B.累计责任津贴发放时间是第19-24个工作月
C.发放当月本人必须是有效人力
D.发放当月月度出席率≥90%且GP2≥90%（第15个月前累计退保率<10%）
E.单月发放金额=（96000元-首12个工作月累计领取月度津贴）/6
F.单月发放金额=（96000元-首18个工作月累计领取月度津贴）/6
A.施工单位的项目经理在工程设计使用年限内对工程质量承担终身责任
B.建设单位要对建设工程质量负责，承担主体责任
C.设计单位应当参加质量事故的调查，但不用参加事故分析
D.监理单位采取自检，互检和专检形式，对建设工程实施监理
