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[单选题]
在社会分工更加精细、更加需要团队协作的今天,一个优秀的人才要发挥作用,必须善于与他人配合。人们将此称为“拉锯效应”。“拉锯效应”给我们的启示是()①要注重系统内部结构的优化趋向 ②实现人生价值,需要全面提高个人素质 ③实现人生价值不应追求人的个性发展 ④要正确处理个人与他人、集体的关系
A.①③
B.①④
C.②③
D.③④
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B、①④
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A.①③
B.①④
C.②③
D.③④
B、①④
A.降本增效
B.脱贫攻坚
C.绿水青山
D.精细管理”
A.物体
B.轮廓
C.形象
D.形体表面
A.更加突出党建支撑
B.更加突出战略引领
C.更加突出创新驱动
D.更加突出精细管理
E.更加突出合规创效
F.更加突出人才保障
A.一些家具制作出来是为了陈放在博物馆里,在那儿它不会被任何人使用
B.一些精细木工比其他人更关注他们制作的产品的实用价值
C.精细木工应比他们现在更加关注他们的产品的实用价值
D.一个物品,如果它的制作者注意到它的实用价值,就不是艺术品
A.混纺莱赛尔或粘纤,手感超级垂顺、细腻、柔滑
B.表面磨毛工艺使触感更加柔和,更加适合秋冬季贴身穿着
C.有别于常见格纹的严肃刻板,采用渐变格纹,工艺更高级、视觉效果更特别
D.面料采用色织工艺,图案更加精细精致、色彩更加丰富、耐洗耐穿
A.上下同欲,政令畅通,人人快乐工作,讲原则,重感情,严爱结合带队伍
B.在抓好企业发展的同时更加注重人的发展,坚持以人为本
C.忠诚、敬业、责任、服从
D.高标准、严要求、快捷奏