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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

全薪发放的有哪些假期（）

A.婚假

B.丧家

C.病假

D.年假

答案

ABD

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第1题

下列哪些属于有薪假（）

A.年休假

B.病假

C.婚假

D.生育假

E.探亲假

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第2题

以下员工请假管理规定不正确的是（）。

A.事假：员工因重大事故经证明属实必须请假时，公司酌情批准无薪假期

B.病假：员工因病需要治疗或休养，需要出示有关病情证明，并提交书面申请，公司批准带薪假期

C.婚嫁：员工若申请婚假，需提前7天向人事行政中心提交书面申请及结婚证书复印件，经公司批准可享受10天带薪休假

D.丧假：试用期满后，员工直系亲属死亡，可享受3天带薪休假

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第3题

丧假有（）的有薪假期

A.三天

B.五天

C.七天

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第4题

员工可享受天有薪婚假，自登记之日起内有效，逾期作废，需提供在职期间办理的结婚登记证明（）

A.1，半年

B.3，1年

C.1，1年

D.3，6个月

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第5题

产假是指职业女性在分娩后的一定时间内所享受的有薪假期。（）

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第6题

职工休有薪假（探亲、婚假、丧假、计生假、陪护假)，乘务人员生活补贴、堵漏奖、工效奖按实际出勤趟数计发。（)

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第7题

出国（境）旅游，可以使用何种假期（）

A.国家法定节假日

B.公休日

C.年休假

D.婚假

E.探亲假

F.补休

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第8题

根据驾驶员考勤管理制度规定，驾驶员请婚假时按照请假流程并附结婚证，婚假()天，假期工资照发。

A.3

B.5

C.7

D.14

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第9题

根据公司假期规定，陪产假、婚假、丧假的休假天数是几天（）

A.3天、7天、2-3天

B.7天、3天、3-4天

C.7天、3天、2-3天

D.15天、3天、3-4天

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第10题

带薪假（含婚假、丧假、产假、护理假、探亲假、带薪年休假）:b 有生产安排，缺勤当日绩效奖金按照（）元/天，不予发放

A.50

B.100

C.200

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第11题

婚假、丧假、产假、流产假、看护假、节育假等的假期必须一次性连续安排，假期内遇公休假日的，均不另加假期天数。（)

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