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第1题
在技能培训工作中，可采取岗位培训的形式，即在岗工人根据培训要求、计划、目标，结合()进行培训，然后由培训部门和劳资结合部门共同考核。
A.个人需求
B.生产实际
C.《国家职业技能鉴定规范》
D.《国家职业技能鉴定标准》
第2题
（)主要是指秘书人员在自己的职责范围之内，或根据领导的授权，调整和改善部门之间、工作之间、人与人
()主要是指秘书人员在自己的职责范围之内，或根据领导的授权，调整和改善部门之间、工作之间、人与人之间的关系，促使机关活动趋向同步化、和谐化，以实现其共同目标的行为过程。
A.协调
B.沟通
C.联系
D.统筹
第5题
《中华人民共和国长江保护法》规定，国家建立长江流域协调机制，统一指导、统筹协调长江保护工作，（）长江保护重大政策、重大规划，协调跨地区跨部门重大事项，（）长江保护重要工作的落实情况。
A.编制推进
B.编制督促检查
C.审议推进
D.审议督促检查
第6题
职业技能鉴定机构主要包括（)。
A.职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定所(站)
B.人力资源和社会保障部门和职业技能鉴定指导中心
C.企业人力资源部门和职业技能鉴定所(站)
D.行业主管部门和职业技能鉴定指导中心
第11题
对职业技能鉴定命、工作中涉及的主要技术因素给与界定和说明，并给出必要的技术要求、操作方法和实现步骤的是（)。
A.国家职业标准
B.鉴定命、测评工具体系
C.鉴定考核执行标准
D.国家职业技能鉴定命、技术标准
