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[单选题]

工作时间是:劳动者每日工作(),每周工作40小时这一标准工时制

A.6h

B.8h

C.12h

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第1题
国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工时制度。此题为判断题(对,错)。
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第2题
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。

A.4;24

B.6;30

C.7;36

D.8;40

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第3题
国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、()不超过44小时的工作制度。

A.平均每月休息时间

B.平均每周休息时间

C.平均每周工作时间

D.平均值每月工作时间

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第4题
根据《劳动合同法》第六十八条的规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。

A.4;36

B.4;24

C.8;24

D.8;36

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第5题
劳动法规定的劳动者的休息权有()。

A.享有一定期间休息时间总量的权利,即至少16小时/天、平均124小时/周休息

B.特定时间休息的权利,即在法定节日或单位确定的公休日休息

C.按法定工作时间工作的权利,即工作时间不大于8小时/天、44小时/周

D.对连续休息时间的权,即应当保证每周至少休息1日

E.可以自行选择享受规定年休假的权利

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第6题
全日制用工劳动合同,是指劳动者按照国家法定工作时间,从事白天工作的劳动合同。()
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第7题
《劳动法》规定,在工作时间上国家实行劳动者每日工作时间不超过()小时的制度。

A.6

B.8

C.10

D.12

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第8题
法约尔认为,管理人员的()是协调工作的最好方法之一。

A.每月例会

B.每日例会

C.每周例会

D.日常例会

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第9题
下列关于安全保密事项表述错误的是()。

A.邮件在处理过程中,除指定的有关工作人员外,不准许任何人翻阅

B.处理邮件的工作场所,除有关工作人员外,其他人员不得无故擅入

C.绝对禁止工作时间内在工作场所接见来客

D.夹钳和日戳在每日工作结束后,应锁入自己的抽屉妥善保管

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第10题
:下列情形中,不属于劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是()。

A.深圳某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间,为防止职工早退,企业将生产车间大门紧锁,员工进出必须由保安人员审查同意

B.刘某与一家外资企业在劳动合同中约定工资支付方式为按月支付,后该外资企业以资金周转困难为由,停发刘某三个月工资,声称三个月后连本带息补发

C.张某与某建筑工程队签订劳动合同后,在试用期内感觉体力不支,萌生辞职念头

D.魏某因工负伤,治疗期满伤愈,出院后欲到一家工作条件较好的单位工作

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第11题
本题那项不符合消防控制室值班制度要求:______A.设消防控制室的单位应实行每日24h值班制度,每班

本题那项不符合消防控制室值班制度要求:______

A.设消防控制室的单位应实行每日24h值班制度,每班工作时间不8h,每班不少于1人;

B.值班人员应对火灾报警控制器进行每日检查;

C.每2h记录一次消防控制室内的消防设备的运行情况,及时记录及处置消防控制室内消防设备的火警或情况;

D.正常工作状态下,严禁将自动喷水灭火系统、防排烟系统和联动控制的防火卷帘等防火分隔设施设置在手动状态。其他消防设施及其相关设备如设置在搬运状态时,应有在火灾情况下迅速转换为自动状态的可靠措施。

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