题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

个人业务条线营销员培训致力推动升级的销售模式是（)。

A.“服务+产品”

B.“产品+服务”

C.“客户+产品”

D.“服务+队伍”

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第1题

个人业务条线营销员制式培训体系共设有（)条成长线。

A.一

B.二

C.三

D.四

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第2题

个人业务条线营销员培训应遵循的基本思路是（)。

A.客户为基、队伍为本、产品为体、体验为魂

B.队伍为基、客户为本、产品为体、体验为魂

C.产品为基、客户为本、队伍为体、体验为魂

D.队伍为基、体验为本、产品为体、客户为魂

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第3题

个人客户信息保护各一级支行业务部门的职责有（）

A.组织本业务条线客户信息保护员工培训及宣传普及工作

B.负责辖内本业务条线其他与客户信息保护相关的工作

C.在业务发展和办理过程中，严格按照行内相关制度和要求开展个人客户信息保护工作

D.定期开展客人客户信息保护尽职履职自查工作

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第4题

保险营销员是指取得中国保险监督管理委员会（以下简称中国保监会)颁发的资格证书,为保险公司销售保险产品及提供相关服务,并收取手续费或者佣金的个人。（)

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第5题

取得中国保监会颁发的资格证书，为保险公司销售保险产品及提供相关服务，关收取手续费或者佣金的个人，称为()

A.保险营销员

B.保险营销从业人员

C.保险代理人员

D.保险代理从业人员

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第6题

全面推进管理会计体系建设，是推动企业经济转型升级的迫切需要。这是从()层面来考虑的。

A.宏观

B.微观

C.社会

D.个人

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第7题

保险营销员不得与()从事保险业务、保险中介业务的机构或者个人发生保险业务往来，或为其他同业公司、代理公司代理保险业务。

A.无效

B.非法

C.不再

D.没有接受委托

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第8题

建设能源互联网，当务之急就是加快新型数字基础设施建设，大力培育新的经济增长极，推动管理转型和业务升级、实现效率效益提升。()

建设能源互联网，当务之急就是加快新型数字基础设施建设，大力培育新的经济增长极，推动管理转型和业务升级、实现效率效益提升。（)

此题为判断题(对，错)。

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第9题

小王大学毕业到某寿险公司应聘营销员，该寿险公司向营销员提供了两种成长路径，一种是面向销售高手的技术序列，一种是面向团队管理的管理序列。步入公司职场，一张海报吸引了小王的注意。海报不仅清晰地描述了这两种成长路径，而且还张贴了各绩优人员的照片和业绩。小王暗自下决心，打算好好努力争取成长为一个营业部经理或业务总监。一张海报激发了小王的成长意愿，按照激励理论来看，这种激励属于()。

A.内容型激励

B.过程型激励

C.结果反馈型激励

D.主观型激励

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第10题

《晋商银行运营条线上岗资格考试实施细则》规定，拟聘人员及拟从事柜员类岗位人员的岗前培训时间原则上不得少于（)月。

A.一个月

B.三个月

C.六个月

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第11题