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[单选题]
员工连续旷工（)天或年累计旷工（)天的，公司可与员工解除劳动合同。
A.10;15
B.15;30
C.10;20
D.15;20
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B.不胜任现职工作又不接受其他安排的乙
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D.一年内累计旷工超过三十天的丁
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A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
A.90
B. 180
C. 240
D. 360
A.30天
B.31天
C.60天
D.61天
