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第1题
总监级以下（不含）员工因公事外出必须提前提交“因公外出申请”流程，由直接上级审批，因公外出（）小时内的经直接上级同意即可，总监级以上（含）人员出差和（）天（含）以下的休假无需提交书面考勤申请，经上级同意即可，（）天以上的休假必须提交书面申请并经直接上级领导批准：（分值：）
A.1,1,1
B.2,2,2
C.3,3,3
第2题
以下哪些考勤规定是对的（）
A．必须本人面部识别打卡，每天上下班各考勤1次B．当天非全天请假、出差、外出的，上班后离岗的可不用打卡，直接离开C．外出、出差、请假、调休等需要至少提前0.5天提交申请D．员工因患病需停止工作治疗的，连续3天（含）以内的须提供公立医院休假诊断证明（盖公章）收费单据等；超过3天的须提供三甲医院休假诊断证明（盖公章）或住院证明、收费单据等
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第3题
员工因工作需要出差时，须先在考勤系统填写，出差期间亦需按正常工作时间在OA等考勤系统进行OA外勤打卡签到签退，否则视为（）
A.出差申请单；旷工
B.出差申请单；事假
C.外出申请单；事假
D.外出申请单；旷工
第5题
以下哪些情况需要提交纸质记录作为考勤补充方式（）
A.打卡上班后外出/出差、无法按时打卡的
B.上班前直接外出/出差、无法按时打卡的
C.加班、请休假、考勤异常等均需提供相应纸质记录作为考勤核算依据
D.因工作需要长期外驻人员
第6题
填写公出申请流程申请时（）
A.标题：XXX（部门名称）部XXX（姓名）公出申请
B.公出类型：外地出差/市内公出
C.出差时间：根据自己的实际外出情况填写（注意：工作时间离开公司返回公司，均需要有打卡考勤的记录）
D.出差事由：根据自己公出的原因如实填写
第7题
考勤打卡，申请补卡，申请加班，申请出差，申请外出，申请接待，申请用车等如何操作（）
A.在手机钉钉上提出申请
B.OUTLOOK上申请
C.向上级主管口头知会申请
D.直接联系人事行政部申请
第8题
因工作需到外地出差人员，在出差前，应进行书面申请，在出差前（）天填报《员工出差申请表》经部门负责人、分管领导、总裁审批同意后，由人力资源部进行考勤备案。
A.3
B.5
C.7
D.2
第10题
员工因请假、出差、外出等原因不能打卡时，应事先提交请假、出差、外出流程；如因特殊情况未能及时提交审批，外出请于结束后（）补交并说明原因，出差请于出差一周内补交申请。不得于月底统一补签，不符合要求的流程将直接退回
A.第一个工作日
B.第二个工作日
C.随时可以
D.第三个工作日
