80下列哪些内容是生产经营单位应当具备的安全生产条件()
A.生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规的规定和国家标准或者行业标准的要求
B.从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品
C.矿山、建筑施工单位和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产单位依法取得安全生产许可证
D.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力
ABCD
A.生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规的规定和国家标准或者行业标准的要求
B.从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品
C.矿山、建筑施工单位和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产单位依法取得安全生产许可证
D.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力
ABCD
A.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识和管理能力
B.生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,但不负责对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
C.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品
D.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况
A.存在重大事故隐患,180日内3次或者1年内4次受到本法规定的行政处罚的
B.经停产停业整顿,仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的
C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,导致发生重大、特别重大生产安全事故的
D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的
A.存在重大事故隐患,180日内3次或者1年内4次受到本法规定的行政处罚的
B.经停产停业整顿,仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的
C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,导致发生重大、特别重大生产安全事故的
D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的
A.具备安全培训条件的生产经营单位,应当以委托具备安全培训条件的机构为主
B.生产经营单位委托其他机构进行安全培训的,保证安全培训的责任由安全培训机构负责
C.生产经营单位安排从业人员进行安全培训期间,应当支付部分工资和必要的费用
D.生产经营单位的主要负责人负责组织制定并实施本单位安全培训计划
A.生产经营单位从业人员的安全考核由企业组织实施
B.生产经营单位委托其他机构进行安全培训的,保证安全培训的责任仍由本单位负责
C.生产经营单位安排从业人员进行安全培训期间,应当支付工资和必要的费用
D.危险化学品企业应当完善和落实师傅带徒弟制度
E.生产经营单位的主要技术负责人负责组织制定并实施本单位安全培训计划
A、食品安全管理人员负责组织制订本单位食品安全各项管理制度并组织实施,对本单位的食品安全工作负责
B、食品安全管理人员负责组织制订本单位食品安全各项管理制度并组织实施,建立本单位质量安全管理体制
C、食品安全管理人员应当具备相应食品安全专业知识,能正确执行食品安全法律法规、食品安全标准
D、食品安全管理人员应当具备食品安全管理工作实践经验,并在食品生产经营单位从事食品安全管理工作
A.生产经营场所和设备、设施、工艺符合规定要求
B.有健全的安全生产规章制度和操作规程
C.有保证安全生产所必需的资金投入
D.依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员
E.ABCD
A.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力
B.从业人员经安全生产教育和培训合格
C.配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品
D.法律法规、国家标准或者行业标准规定的其他安全生产条件