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[单选题]

通过客户分类可以指导战略性资源配置与战术性营销对策,支撑企业以()的个性化服务与专业化营销,客户的价值和特征可能随着客户生命周期而产生变化,对应的战略和战术也要及时调整

A.客户为中心

B.公司为中心

C.领导为中心

D.利益为中心

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A、客户为中心

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第1题
通过客户分类可以指导战略性资源配置与战术性营销对策,支撑企业以客户为中心的个性化服务与专业化营销,客户的价值和特征可能随着客户生命周期而产生变化,对应的战略和战术也要及时调整()
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第2题
根据计划的明确性,可以把计划分类为______。

A.长期计划和短期计划

B.战略性计划和战术性计划

C.具体性计划和指导性计划

D.程序性计划和非程序性计划

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第3题
按计划制定者的层次划分,可以把计划分类为()。

A.长期计划和短期计划

B.战略性计划、战术性计划和作业计划

C.具体性计划和指导性计划

D.程序性计划和非程序性计划

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第4题
《金融机构洗钱和恐怖融资风险评估及客户分类管理指引》有助于指导金融机构依据()划分结果,优化反洗钱资源配置。

A.洗钱风险评估

B.洗钱分类评估

C.客户分类等级

D.客户风险等级

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第5题
把人力资源规划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的分类标准是()

A.规划的时间长短

B.规划的范围大小

C.规划的性质

D.规划的起点

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第6题
客户分类是基于客户的属性特征,对客户进行有效性识别与()区分

A.差异化

B.专业化

C.个性化

D.战术化

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第7题
下列关于财政支出的分类表述错误的有()

A.国际通行的统计分类方法有财政支出功能分类和财政支出经济分类

B.支出经济分类是政府支出活动更为明细的反映

C.购买性支出可以造成购买力和社会财富在其他社会主体中的重新分配

D.通过转移性支出政府参与社会资源的配置,影响着社会投资与消费的总量和构成

E.利用交易的经济性质这一分类体系可以考察一国政府的职能是偏好于资源配置还是收入分配

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第8题
资产配置决策大致可以分为三类()。

A.资产混合管理

B.战术性资产配置

C.战略性资产配置

D.证券资产选择

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第9题
战略性决策、战术性决策的划分与做出决策的企业管理层无关。()
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第10题
()是通过对体育运动的全面分析、判断和科学预测,对体育运动发展全局所作的筹划与指导。

A.体育发展战略

B.体育发展战术

C.体育发展全局

D.体育发展目标

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第11题
人力资源规划根据()可以划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划两种类型。A.组织目标B.

人力资源规划根据()可以划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划两种类型。

A.组织目标

B.时间长短

C.规划程序

D.规划范围

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