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[判断题]

劳动者连续工作2年以上的,可以享受带薪年休假()

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第1题
劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假

A.0.5年

B.1年

C.1.5年

D.2年

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第2题
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作2年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。()此题为判断题(对,错)。
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第3题
我国《劳动法》规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()年以上的,享受带薪年休假

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题
《劳动法》规定,劳动者享受带薪年休假应连续工作的年限为()年以上。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第5题
55劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假()
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第6题
劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假

A.六个月

B.一年

C.一年半

D.两年

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第7题
《劳动法》规定,劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假

A.一年

B.两年

C.五年

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第8题
劳动者连续工作两年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定()
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第9题
《中华人民共和国劳动法》规:国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者享受带薪年休假,应该连续工作的年限是()

A.一年以上

B.两年以上

C.三年以上

D.十年以上

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第10题
以下说法中错误的是()
A.员工社会工龄连续满 1 年以上,可以享受带薪年休假。累计工作已满 1 年不满 10 年的,年休假 5 天,已满 10 年不满 20 年的,年休假 10 天B.连续2天或累计3天(北京链家5天)旷工,公司有权解除劳动合同C.工资卡号于每月15日前可以修改D.五险一金个人缴纳部分应于员工工资税前扣除
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第11题
与公司连续签订()年以上劳动合同且工作满两年的在岗员工、节假日不能与家人团聚的,可以享受已婚、未婚探亲假

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

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