客服人员在处理客户投诉时,应当()
A.进行简单判别与分类
B.立刻沟通解决的轻微客诉应通过电话或微信的形式与客户做好解释工作
C.必要时请求研发、品控部门协助处理
D.不能及时解决或比较重要的客诉,客服人员应先安抚好客户情绪
E.做好相关记录适时上报审核
ABCD
A.进行简单判别与分类
B.立刻沟通解决的轻微客诉应通过电话或微信的形式与客户做好解释工作
C.必要时请求研发、品控部门协助处理
D.不能及时解决或比较重要的客诉,客服人员应先安抚好客户情绪
E.做好相关记录适时上报审核
ABCD
A.客服人员应在客户投诉30分钟内回应
B.将问题记录在《金香园客诉统计日报表》内
C.请示分管副总经理对该类问题进行分类和判别
D.做合理化解释与安抚工作
E.作出回应后30分钟内完成客诉处理工作
A.运作市场部:负责本管理办法的编制、解释与修改,并根据客诉处理实际情况给出指导或处理意见
B.运作市场部客服组:负责对电话/在线客服渠道直接接触到的投诉客户进行初步情绪安抚,记录并反馈投诉内容,跟进客诉处理结果;并负责投诉分类汇总
C.门店/区域管理人员:负责处理客户投诉,解决客户问题,提升客户满意度
A.客服人员在面对投诉问题时应保持正确心态,无论何种投诉都应视为提高公司客户服务和管理水平的动力
B.熟悉日常工作程序,有良好的业务素质和应变能力
C.遇有客户投诉时,客服人员应认真耐心倾听客户投诉,并进行详细记录,要一直以良好工作态度来处理客户投诉
D.所有接待投诉事宜的人员应进行换位思考
E.客诉问题当日必须要有处理结果
A.将客户投诉内容分类(不用通过录音分析)
B.记录投诉的信息重点
C.提炼客诉的中心思想
D.根据诉点致电客户进行安抚,将可调和事件进行服务弥补
E.客诉处理最佳时间3-6分钟
F.无论是否满意都要及时挂断电话
A.沟通超过30分钟仍未与客户达成一致解决方案
B.客户要求超出处理权限或公司服务范围(含恶意投诉、恶意索赔、强烈要求间接赔偿等)
C.经工单处理员与客户沟通,客户有内部升级投诉倾向
D.客户态度强烈不满或明确要求上级/管理层回复
A.客服前台
B.客服管家
C.客服主管
A.与客户沟通时出现不耐烦、故意提高声调、故意冷场、反问等不当言行举止达到三次以上的(含)
B.未按操作标准回复客户或已承诺客户回复时间/已承诺处理问题但未按约定回复/处理
C.主动无故挂断客户电话,比如问题未处理完,提前挂线
D.客诉问题未解决完毕,提前结束工单
A.找一名员工替收银岗位,自己出来收银台与顾客沟通处理客诉
B.在岗收银员在收银台与顾客进行沟通处理客诉
C.及时告知门店负责人,并通过门店负责人沟通处理客诉
D.与顾客争吵,并占据上风