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第1题
落实工班长培训管理制度，严格执行（)制度A.以考代培B.先任职后培训C.边任职边送培D.先培训后任职
落实工班长培训管理制度，严格执行()制度
A.以考代培
B.先任职后培训
C.边任职边送培
D.先培训后任职
第4题
你是如何帮助你的团队不断进步的？（)
A.鼓励员工多考技能，帮助和引导员工拟定学习计划，符合要求后及时给予参加PWT考核
B.多利用班会或平时工作中富余的时间给员工做培训，让员工掌握更全方面知识
C.鼓励员工之间互相支援、互相扶持，形成团队凝聚力
D.以活动方式多倾听员工的声音并给予帮助
第6题
培训被视为有组织、有计划的学习，目的在于使工作人员的知识、技能、（)以及行为有所改善，从而使其
培训被视为有组织、有计划的学习，目的在于使工作人员的知识、技能、()以及行为有所改善，从而使其发挥最大潜力以提高工作的绩效。
A.学习方法
B.认知方法
C.操作
D.态度
第9题
考评人员的工作流程是：接受考评任务和考前培训－实施知识和技能考评－评审鉴定结果与总结考评工
考评人员的工作流程是：接受考评任务和考前培训-实施知识和技能考评-评审鉴定结果与总结考评工作及建议。()
第10题
培训过程中，（)不能充分调动培训对象的积极性和主动性。A.培训内容和方法以培训部门为出发点，
培训过程中，()不能充分调动培训对象的积极性和主动性。
A.培训内容和方法以培训部门为出发点，不用考虑培训对象是否愿意
B、提倡参与式教学、情景教学、师生互动
C、对培训对象给予切实的指导。实现教学互动
D、使其掌握保教并重、科学育婴的相关知识和工作技能
