题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者连续工作（）以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定
A.半年
B.一年
C.一年半
D.两年
答案
B、一年
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B.一年
C.一年半
D.两年
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B、一年
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A.政府部门
B.工会
C.用人单位
D.国家监督管理部门
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.严重违反用人单位规章制度的
D.不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的
A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.女职工在孕期、产假、哺乳期内的
D.法律、行政法规规定的其他情形
A.主体责任
B.刑事责任
C.行政责任
D.领导责任”
