员工培训认证的文件包含但不限于()
A.师徒关系配对表
B.专业技能培训实施计划表
C.员工素质矩阵卡
D.专业技能理论/实操认证考核表及评分标准
D、专业技能理论/实操认证考核表及评分标准
A.师徒关系配对表
B.专业技能培训实施计划表
C.员工素质矩阵卡
D.专业技能理论/实操认证考核表及评分标准
D、专业技能理论/实操认证考核表及评分标准
A.直接取消相关舞弊者的认证资格或评审资格
B.舞弊行为情节严重的,取消半年至一年内的认证资格或评审资格
C.对于重大舞弊行为直接上报舞弊审计组,按公司相关文件处理
D.情节不严重,可以不做追究
A.200
B.100
C.80
D.50
A.禁止在社交工具平台上以企业员工身份注册及发表言论
B.禁止将公司任何形式的文件传至百度文库、豆丁文库、知乎等知识共享平台
C.禁止以公司员工身份在百度知道、知乎、搜狗问问等互动式知识分享平台回复涉及公司的信息
D.禁止发布不利于公司的信息,包含但不限于以上内容
E.公司危机演练活动,全员当真对待,任何人员不得私自泄露、互相传递信息,不得存在欺骗、谎报、虚报等行为
F.禁止私自留存、匿藏或外传敏感信息,参与或接触危机事件处理人员,应及时清理消除对公司不利的敏感负面信息材料
A.泄露公司机密(运行成本、报表、薪酬、通讯录和客户资料)
B.公司外私自接单
C.故意破坏公司物品、设施
D.第二职业(工作时间)
A.窃取/盗卖公司信息:业务数据、财务信息、商业规划、经营决策、重大项目等
B.未经许可,透露公司经营、业务规划或对外项目合作等敏感信息的
C.未经许可,发表公司内部保密信息:人事、财务、内部管理等方面的内容
D.泄露人事信息:公司组织架构、管理层及员工电话或邮箱等联系方式
A.甲方应及时提供身份证复印件,以配合乙方到主管税局代开与本合同业务相对应的合法发票(包含但不限于增值税发票、个人所得税完税证明等)
B.房东为个人,合同应要求房东提供身份证等证件配合乙方到主管税务机关开具与本业务合同相对应的合法发票
C.交易金额应分开列示含税金额及不含税金额,并明确约定税金承担方
D.开票税金、水电费由项目承担的,发票金额无需包含此费用