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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

面试过程中与面试官目光接触的时间占面试时间的()。

A.30%以下

B.30-60%

C.60-90%

D.90%以上

E.以上都不对

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更多“面试过程中与面试官目光接触的时间占面试时间的()。”相关的问题
第1题
对于面试官而言,面试开场应该注意的是()

A.营造良好的沟通氛围,面试官做自我介绍,使面试者对公司和职位有更全面的了解,有利于其表达,并放松紧张与戒备感

B.面试官的自我介绍和职位越具体越好,自由发挥,不限时间

C.随便提出一个问题开场即可

D.面试时保持一定的距离,不要太远或太近,可借助桌子,保持1-2米的距离,方便观察其言行

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第2题
物业服务企业员工招聘过程中,关于面试的说法,正确的是()。

A.面试应在笔试通过后进行

B.面试是一个双向选择的过程

C.面试时不适合采用实操方式

D.面试官应来源于人力资源部门

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第3题
在面试中下列哪些举止是欠妥当的:()?

A.面试时不停地摆弄衣服

B.眼睛不敢看面试官

C.表情僵硬

D.面试结束后直接起身离开

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第4题
‌关于电话面试的描述哪一个是错误的?()‍

A.电话面试是初选,不用着急和面试官谈薪资

B.结束通话,应该等面试官先挂电话自己再挂

C.电话面试时可以拿着写好的自我介绍或简历念

D.说话尽量语速快一点显得有激情

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第5题
关于面试以下哪个说法是正确的?()

A.多个面试官的时候,你的目光应该始终在主面试官身上

B.无领导小组讨论时,尽量少说话,枪打出头鸟

C.多个求职者应聘时,自我介绍最好有特色让面试官更容易记住

D.无领导小组讨论时,要“从善如流”,遵从众人意见不特立独行

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第6题
以下关于面试的表述,错误的是()。

A.面试具有明确的目的性

B.面试考官与应聘者在面试过程中的地位完全平等

C.面试可以更全面更直接地考察应聘者的各种素质和能力,最终招聘到符合组织需要的人

D.求职者可以根据从面试官那里获得的信息判断自己是否适合应聘组织

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第7题
面试过程中,不能用单手向面试官递接物品。()
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第8题
对付咄咄逼人的面试者,应聘者不应做的是:() A.不要慌张也别紧张B.保持目光接触C.想象着你正在

对付咄咄逼人的面试者,应聘者不应做的是:()

A.不要慌张也别紧张

B.保持目光接触

C.想象着你正在和另外一个人谈话

D.同样咄咄逼人

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第9题
‏关于电话面试的描述哪一个是正确的?()‍

A.电话铃一响就要马上接起来

B.接电话时信号不好,可以和面试官另约时间

C.没听清最好别问,显得自己很蠢

D.穿着坐姿不重要,反正面试官又看不见人

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第10题
尽管面试技术不断发展,其结构化与规范化程度不断提高,但由于面试官在面试中的重要地位,面试结果会受到面试官的经验、爱好和价值观等主观因素的影响,这体现了面试具有()

A.间接性

B.直接性

C.双向性

D.主观性

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第11题
面试者如果感觉面试官所提问题是故意刁难自己,面试者可以气愤的回击。()
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