要求: (1)分别计算X和Y项目的投资回收期; (2)分别计算X和Y项目的平均报酬率; (3)分别计算X和Y项目的净现值; (4)分别计算X和Y项目的获利指数; (5)根据以上计算结果,对X和Y项目进行比较并作出选择。
某企业生产和销售甲、乙两种产品,过去几年的相关数据见下表:
年度 产量x(万件) 混合成本y(万元) xy x2 1 40 8800 352000 1600 2 42 9100 382200 1764 3 45 9600 432000 2025 4 43 9300 399900 1849 5 46 10800 496800 2116 6 50 10500 525000 2500 n=6 ∑x=266 ∑y=58100 ∑xy=2587900 ∑x2=11854
预计2008年不需要增加固定成本,有关资料见下表:
产品
单价 单位变动成本 单位边际贡献 正常销量(万件) 甲 70 50 20 30 乙 lOO 70 30 40 要求:
(1)用高低点法确定固定成本;
(2)用回归直线法确定固定成本,并说明与高低点法计算结果出现差异的主要原因;
(3)计算2008年的加权平均边际贡献率,选择您认为比较可靠的固定成本计算2008年的盈亏临界点的销售额;
(4)预计2008年的利润;
(5)计算2008年安全边际和安全边际率,判断2008年的安全等级。
设x~N(μ,σ2),Y服从期望值为1/λ{(λ>0)的指数分布。则下列计算结果错误的是()。
甲公司为某企业集团的一个投资中心,X是甲公司下设的一个利润中心,相关资料如下:
资料一:2012年X利润中心的营业收入为120万元,变动成本为72万元,该利润中心负责人可控固定成本为10万元,不可控但应由该利润中心负担的固定成本为8万元。
资料二:甲公司2013年初已投资700万元,预计可实现利润98万元,现有一个投资额为300万元的投资机会,预计可获利润36万元,该企业集团要求的最低投资报酬率为10%。
要求:
(1)根据资料一,计算X利润中心2012年度的部门边际贡献。
(2)根据资料二,计算甲公司接受新投资机会前的投资报酬率和剩余收益。
(3)根据资料二,计算甲公司接受新投资机会后的投资报酬率和剩余收益。
(4)根据(2)、(3)的计算结果从企业集团整体利益的角度,分析甲公司是否应接受新投资机会,并说明理由。
A.管理人员的主要职能是计划、组织、经营、指引和监督
B.“个人需要”重于“组织的要求”
C.激励员工生产积极性主要依赖金钱和物质奖励
D.组织必须采取集权化和等级化的管理结构