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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

所谓（)就是运用各种方法满足员工的需求，调动员工的工作积极性，使员工能发挥潜能，以提高企业业绩的管理手段。

A.指挥

B.表扬

C.激励

D.指导

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第1题

所谓（)营销组合，就是企业可以控制的各种的综合运用。

A.盈利方法

B.宣传手段

C.市场营销手段

D.人力资源

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第2题

工程项目管理的基本方法就是运用各种知识和资源通过()等工作，以达到工程项目的建设目标，满足各方要求。

A.计划

B.组织

C.协调

D.调控

E.控制

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第3题

当代大学生的十大痛点。（所谓痛点：广泛需要但尚未被满足的需求，创业就是要针对顾客痛点而做）

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第4题

人力资源招聘就是为实施企业的发展战略，完成企业的生产经营目标，根据企业内外环境的变化，运用科学的方法对企业人力资源的需求和供给进行预测，制定相宜的政策和措施，从而使企业人力资源的供给和需求达到平衡，实现人力资源合理配置，有效激励员工的过程。()此题为判断题(对，错)。

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第5题

所谓产品定位（)

A.企业对目标消费者或目标消费者市场的选择

B.产品定位就是市场定位

C.企业对应什么样的产品来满足目标消费者或标消费市场的需求

D.竞争者现有产品在市场上所处的位置

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第6题

桥是固定建筑物，所谓固定就是不在空间有走动，不像车船能行走这句话运用的说明方法是()

A.定义

B.诠释

C.比喻

D.比较

E.举例

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第7题

所谓调味，就是用各种调味品和调味手段影响原料，使菜肴具有多样口味和风味特色的一种方法;简言之，就是调和（)。

A.调味

B.滋味

C.口味

D.味道

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第8题

创新型课题主要是对现有技术、工艺、技能和方法等不能满足实际需求，运用新的思维研制新产品、服务、项目、方法的一种小组改善课题。（)

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第9题

小组针对现有的技术、工艺、技能和方法等不能满足实际需求、运用新的思维研制新产品、服务、项目、方法所选择的活动课题为创新型课题。（)

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第10题

实验条件的控制就是通过改变（），运用各种不同的实验比较法，来探寻最佳实验条件的一种科学的操作方法和思考方法。

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第11题

体育锻炼就是人们运用各种身体练习方法,并结合自然力与卫生因素以发展身体、增强体质、增进健康、陶冶情操、丰富文化生活、完善人体为目的的身体活动。（)

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