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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

我国国家行政机关实行()。

A.职位分类制度

B.品位分类制度

C.职位分类与品位分类相结合

D.级别分类制度

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第1题
我国公务员实行()。

A.职务分类制

B.职位分类制

C.职级分类制

D.品位分类制

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第2题
中国公务员制度实行的是以“事”为中心的职位分类制
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第3题
对于公务员职位,国家实行()。A.公务员职位分类制度B.公务员职位津贴制度C.

对于公务员职位,国家实行()。

A.公务员职位分类制度

B.公务员职位津贴制度

C.公务员级别制度

D.公务员职位补贴制度

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第4题
职位分类为国家公务员实行合理的基础工资制度奠定了基础。()
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第5题
下列实行职位分类制度的国家有()。

A.英国

B.法国

C.中国

D.美国

E.日本

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第6题
实行职位分类的国家,确定公务员级别的主要依据是

A.经历

B.职务

C.身份

D.学历

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第7题
香港公务员实行的分类是()。

A.地位分类

B.关系分类

C.职位分类

D.职务分类

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第8题
下列关于职位分类的说法,正确的是()

A.职位分类首创于美国

B. 职位分类的最大特点是 " 因事设人 "

C. 是实行功绩制的一种方法和人事现代化的标志

D. 适应性强,应用范围广

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第9题
()是以职位(工作岗位)的工作性质、工作的难易程度、责任轻重及所需工作人员的资格条件等为依据,把所有职位划分为不同的类别和等级,并据此对文官实行不同的管理。

A.地位分类

B.品位分类

C.职位分类

D.官位分类

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第10题
根据《公务员法》,国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比,“职位分类”的特点是:

A.以“人”为中心,分类简单,重视公务员的人品条件和学历、资历

B.以“事”为中心,分类详尽,重视职位工作和公务员个人的专长,官职与官等合一

C.以人为对象进行分类,官职与级别相对分离

D.突出对公务员的品级、官阶的区分,公务员队伍组织严密、等级分明

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