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[判断题]

55薪酬发放遵循“先审批后发放”流程,每月工资发放前到人力资源处进行审核,审核通过后按流程发放()

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第1题
下列贷款业务一般流程顺序正确的有()。

A.信用等级评定-贷款申请与受理-统一授信

B.贷前调查-贷款审查-签订贷款合同-贷审批

C.审核提款条件-贷款发放与支付-贷后管理

D.签订贷款合同-贷款审批-贷款发放与支付-审核提款条件

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第2题
最低生活保障的工作流程是审核、 审批—申请—调查—发放。()

最低生活保障的工作流程是审核、 审批—申请—调查—发放。()

参考答案:错误

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第3题
CTAIS2.0江苏优化版中,阻止出境布控流程核批节点,审批人选择核批结果,输入核批意见后,点击打印完成对核批表的打印;点击保存按钮,保存事件处理信息。提交事件,并结束任务后,选择要发送的下一步操作人员,系统进入下一个业务核批环节。直到市局、省局完成后,进入()环节。

A.核批

B.执行

C.发放销号

D.终审

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第4题
操作规程每()全面修订一次,重新审批、出版和发放。

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

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第5题
下列各项中,属于职工薪酬实质性审查的是()。

A.观察考勤、工资结算、工资发放是否由相互独立的部门完成

B.检查相关记账凭证,查明有无编制人员、审核人员的签字

C.检查工资汇总表是否经授权审批

D.分析比较本年度各个月份的工资变动情况,判断有无异常变动

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第6题
以下行为错误的是:()

A.向关系人发放担保贷款的条件优于其他借款人同类贷款条件的

B.违反金融监管机构规定的其他关系人贷款行为

C.向关系人发放担保贷款的条件优于其他借款人同类贷款条件的

D.未回避关系人贷款审批流程的

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第7题
火工品发放必须遵循()的原则。

A.先进后出、后进先出

B.先进先出、后进后出

C.后出先进、先出后进

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第8题
局分局的副总师、部门正副职岗位工资标准按照局二类公司标准,一般管理岗位人员按专业技术序列职级、岗位级别确定薪酬。分局效益工资根据考核情况由局确定标准后发放。()
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第9题
贷款发放前应重新进行分类测评的情形主要有()。
贷款发放前应重新进行分类测评的情形主要有()。

A.贷款审批后2个月未发放的

B.贷款审批后3个月未发放的

C.拟发放贷款审批时为保证担保,发放前提交变更为抵押担保的申请

D.拟发放贷款审批时为1年期,发放前申请变更为3年期

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第10题
工程项目承揽后,经审批的奖励指标的70%()发放。

A.按月

B.按季度

C.按年度

D.即时

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第11题
在C3中,对贷款合同已登记生效,但合同编号尚未提供给客户、尚未发放的贷款业务,如需变更审批要素,正确的操作流程是()

A.应用“删除”功能删除合同及相关信息→应用“撤回”功能撤回至审批登记环节→应用“重新提交”功能走流程审批

B.应用“撤回”功能撤回至审批登记环节→应用“重新提交”功能走流程审批

C.应用“删除”功能删除合同及相关信息→应用“重新提交”功能走流程审批→应用“撤回”功能撤回至审批登记环节

D.应用“撤回”功能撤回至审批登记环节→应用“删除”功能删除合同及相关信息→应用“重新提交”功能走流程审批

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