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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据建工集团的《职工行政奖惩暂行办法》规定,对职工的行政处分依据错误情形()

A.通报批评

B.警告

C.记过

D.降级或撤职

E.解除劳动合同

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E、解除劳动合同

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第1题
根据《中华人民共和国全民所有制工业企业法》的规定,下列各项中,不属于全民所有制工业企业厂长行使的职权是()。

A.决定企业的工资调整事项

B.决定企业行政机构的设置

C.依法奖惩职工

D.依法任免企业中层行政领导干部

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第2题
根据《全民所有制工业企业法》的规定,下列各项中,属于职工代表大会职权的有()。

A.监督企业各级行政领导干部

B.审议决定有关职工生活福利的重大事项

C.审查同意或否决企业的工资调整方案

D.审查同意或否决企业职工的奖惩办法

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第3题
华润集团提出的EHS“五有”原则为:行为有规、监测有窗、()、控制有力、奖惩有度

A.高标准

B.落实有效

C.检查有效

D.高境界

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第4题
根据《商业银行个人理财业务管理暂行办法》,商业银行个人理财业务人员必须满足216以下哪几项资格要求。()。

A.掌握所推介产品或向客户提供咨询顾问意见所涉及产品的特性,并对有关产品市场有所认识和理解

B.遵守监管部门和商业银行制定的个人理财业务人员职业道德标准或守则

C.对个人理财业务活动相关法律法规,行政规章和监管要求等,有充分的了解和认识

D.具备相应的学历水平和工作经验及相关监管部门要求的行业资格

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第5题
根据中国石化信用风险管理暂行办法的规定,集团企改和法律部是集团公司信用风险的归口管理部门。()
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第6题
根据《广州南方电力集团科技发展有限公司员工奖惩管理办法》,员工有()等行为或其他违反社会公德行为,违反公共秩序、“三重一大”规定,或存在党风廉政问题,产生较大不良影响的,根据情节轻重,给予通报批评至解除劳动合同

A.吸毒

B.嫖娼

C.卖淫

D.赌博

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第7题
根据《湖北省公司安全工作奖惩实施办法(试行)》规定,公司按照需要足额提取安全生产专项奖励资金,额度不低于工资总额的(),由公司统筹管理,在公司职工工资总额中专款专用,不占用各单位工资基数。

A.1%;

B.1.5%;

C.2%;

D.2.5%。

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第8题
《固定资产管理暂行办法》规定在贷款发放和支付过程中,借款人项目进度落后与资金使用进度的,贷款人可以根据合同约定停止贷款的发放和支付。()
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第9题
根据《商业银行不良资产监测和考核暂行办法》,不良资产监测的重点客户是()。

A.不良贷款余额在千万元以上的客户

B.拥有5家以上关联企业,合计不良贷款余额在亿元以上的集团客户

C.不良贷款率超过30%的客户

D.拥有5家以上关联企业,合计贷款余额在亿元以上的集团客户

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第10题
根据《水利工程设计变更管理暂行办法》(水规计【2012】93号),下列设计变更中,属于重大设计变更的是()。

A.一般机电设备变化

B.主要建筑物形式变化

C.库容特征水位变化

D.导流方式变化

E.中小型泵站结构变化

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第11题
根据中国石化合规管理办法的规定,“强化责任与客观独立相结合”合规管理体系建设原则的内涵是,把加强合规管理作为企业主要负责人履行法治建设第一责任人职责的重要内容,建立全员责任制。合规管理部门独立行使职责,不受其他部门和人员干涉,依法依规评价、约束企业和员工行为,客观公正考核奖惩。()
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