题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

所有离职手续（包括离任审计）均办理完毕后，由人力资源部根据其出勤天数核算离职人员的工资，并于其正式离职当月起停止缴纳社保、公积金（）

答案

是

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第1题

网点人员离职的，应按照相关规定履行离职手续，主要包括（）

A.办理工作交接，交还办公用品

B.关闭系统权限

C.重点关注在职人员与离职人员的业务往来、资金异常交易

D.网点负责人离职，有必要的，需进行离任审计或离岗检查

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第2题

证券公司如有债券投资交易业务人员离职，应在离职手续办理完毕后()个工作日内公示离职信息，公示期不少于()个月。

A.1，1

B.2，1

C.1，2

D.2，2

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第3题

待公司领导审批同意后办理离职手续，资料应包括（）等，以上资料均需亲笔签名且加指印

A.员工通讯录

B.OA离职申请单

C.解除劳动关系协议书

D.工作交接任务书

E.纸质离职申请表

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第4题

根据中国石化会计基础工作管理办法暂行的规定，各单位会计人员要做好会计工作交接手续，移交人员交接手续未履行完毕前，不得离开原会计工作岗位，单位不准为其办理调离或离职手续。（）

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第5题

办理离职手续时要交还所有公司资料（)。

A.文件

B.办公用品

C.上岗证

D.一卡通

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第6题

柜员若有岗位变动，需确保上传完该柜员所有凭证并处理完差错,（）再进行调整

A.凭证处于待日结或已日结状态后

B.凭证尚未日结前办理完成相关手续

C.新核心业务处理完毕

D.人行大小额对账完毕

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第7题

柜员调动工作或离职时，应将经办的所有现金、贵金属、贵重物品及（)等专用物品全部办理移交手续，做到交接清楚，责任分明。

A.各类登记薄

B.印章

C.手工凭证

D.出纳机具

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第8题

员工填写《离职工作交接表》并办理以下事项（）

A．离职员工所在部门应对其工作进度、交接事项等认真审核，并由所在部门负责人监交，财务条线离职员工工作交接按财务管理制度相关规定执行B．人力行政部/综合部对离职员工出勤天数、社保截止时间、物品领用情况、办公资产、OA 账号注销等进行审核C．财务部对离职员工费用等未办结事项进行审核D．拟离职员工须在正式离岗前3 个工作日内办理好工作交接，原则上离职手续未办理完结的，不允许离岗E．员工在办理离职工作交接期间，其直接领导应全权负责；若该员工依正常手续办理完毕离职后，仍发现有未交接之重要工作、拖欠公款等未结算费用事宜，其直接领导将承担相应责任并协助追讨

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第9题

离职护士在办理离职手续后（）内需办理护士执业证书变更手续

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

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第10题

执行庭审押解完毕后，押解的司法警察与看管的司法警察在办理交接手续时应进行必要的登记，其登记的内容主要包括（)

A.核对被告人身份

B.戒具使用情况